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株式会社ＮＴＴデータ・フィナンシャルテクノロジーの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.3
270件株式会社ＮＴＴデータ・フィナンシャルテクノロジーの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ＮＴＴデータ・フィナンシャルテクノロジーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを270件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＮＴＴデータ・フィナンシャルテクノロジーへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年04月13日
口コミ投稿日：2024年10月14日
回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年06月07日
回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2024年06月07日
回答者： 女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2024年10月18日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年04月30日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2023年10月25日
回答者： 男性/ ？/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年12月30日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年12月30日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2023年12月30日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2023年02月18日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2023年04月17日
回答者： 男性/ 人材開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2023年02月22日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューションビジネス事業部
3.3
口コミ投稿日：2023年07月20日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.9
口コミ投稿日：2023年02月17日
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 保険事業部/ 主任
2.3
口コミ投稿日：2022年11月09日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任
4.5
口コミ投稿日：2022年01月26日
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2022年12月18日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2022年09月23日
回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ eBDX/ 勤務
3.3
口コミ投稿日：2022年02月17日
回答者： 男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年11月10日
回答者： 女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2024年10月06日
回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2023年05月30日
回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2022年08月15日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2021年06月07日
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保険システム事業部/ チーフ
3.3
口コミ投稿日：2023年03月14日
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2021年05月18日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2020年05月20日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年05月20日
口コミ投稿日：2021年04月01日
回答者： 男性/ プロジェクトリーダー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2021年09月16日
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2024年06月13日
回答者： 女性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2019年01月30日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月30日
口コミ投稿日：2021年08月04日
回答者： 女性/ SE/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2016年11月29日
回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.8
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愛知県岡崎市北野町字二番訳１２４−１
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3.3
東京都千代田区飯田橋３−８−５住友不動産飯田橋駅前ビル９Ｆ
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間がとてつもなく多い。1年目から10時ごろまでは残業し...
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4.1
東京都港区虎ノ門３−４−７虎ノ門３６森ビル１０Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 営業、ディレクター、マーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
多様な働き方支援:フレックスタイム制が導入されているため、始業時間・休憩時間・...
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3.3
東京都千代田区神田佐久間河岸８４サンユウビル１０１
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:場所によります。キツイところもあればそうで無いところも。現場...
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2.9
東京都多摩市永山２−１−７ＪＴＢフォレスタ西館
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは整っている。残業代は1分単位で出るし、...
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3.3
和歌山県和歌山市榎原７４−１
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休みなので、休日は多いです。休日出勤はほぼな...
続きを見る
3.2
東京都中央区晴海１−８−１１晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＹ棟
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:残業が無ければ、相当ライフワークバランスの取れた生活ができる...
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3.7
東京都港区芝公園２−６−３芝公園フロントタワー２２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みは取得しやすい雰囲気。勤務時間、残業時間は部署による。多...
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2.7
東京都渋谷区代ー木３−２５−３あいおいニッセイ同和損保新宿ビル４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ マシンオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 監視メンバー
勤務時間・休日休暇:監視グループに所属している為、基本的に残業がありません。業務...
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3.3
愛知県名古屋市中区錦２−４−１５ＯＲＥ錦二丁目ビル２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制。勤務時間は定時時間を心掛けている。多様な働き...
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株式会社ＮＴＴデータ・フィナンシャルテクノロジーのカテゴリ別口コミ（270件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ＮＴＴデータ・フィナンシャルテクノロジーの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
休暇は基本的に調整しやすいですが、部署によっては休日のリリースやリリース後の監視体制が必要な場合があり、その場合は休暇をずらすといった対応が必要になります。
多様な働き方支援:
女性の働き方は各種制度が当然のように使われており問題ないです。
男性の育休も身近ではかなり頻度高く使われている印象です。
リモートワークについては部署により、私の部署ではいわゆる本番環境を触るためには現地にいることが必須のため、そういったタイミングや担当の場合は当然出社が求められます。