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ICTコンストラクション株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ システム導入・システムサポートSE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
働きがい:仕事はプロジェクトの一部の作業を行うのではなく、プロジェクトの上流工程
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月06日
事業の強み:地方自治体のお客様が多い中で、上流~下流まですべて対応できるスキルを
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
成長・キャリア開発:社内・社外研修を受講することができ、キャリア形成のサポートを
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回答者: 男性/ インフラ(ネットワーク・サーバ)エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月07日
働きがい:ネットワーク機器やサーバなどを単純に操作したり、設計するだけではなくお
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回答者: 男性/ マーケティング推進部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月08日
勤務時間・休日休暇:基本勤務時間8:30~17:00でお昼休憩12:00~13:
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月06日
勤務時間・休日休暇:残業は多め(平均30H)だが、部内で負荷分散等で対策を取って
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月07日
多様な働き方支援:リモートワークについては早くから取り組みが始まっており、コロナ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月23日
勤務時間・休日休暇:残業は人によるが一人一人の業務範囲が広いためどうしても残業が
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回答者: 男性/ インフラ(ネットワーク・サーバ)エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月07日
オフィス環境:リラックスできるスペースにソファーや少し緑があり、リフレッシュする
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月23日
企業カルチャー・社風:基本的にはIT企業のような風土だが、割と体育会系なノリもあ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
勤務時間・休日休暇:平日は業務上特別な理由がない限り、残業は遅くても20時までと
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
勤務時間・休日休暇:やはりIT企業のシステムエンジニアという職種もあり、繁忙期は
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月03日
企業カルチャー・社風:真面目な会社の印象です。地方自治体のお客様を多く持つことか
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
事業の強み:官庁相手なので競合は少ないと思うし、独特なシステムが学べる事業の弱み
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月09日
オフィス環境:立地に関しては、博多駅からも近く最寄りの祇園駅からも徒歩1~2分と
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ICT基盤技術部/ 部長

4.6
口コミ投稿日:2021年12月07日
勤務時間・休日休暇:テレワーク活用、有給休暇も時間単位で取得できる制度もあります
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月09日
オフィス環境:博多駅に近く、最寄り駅も地下鉄空港線なので通勤は非常に便利だと思い
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月03日
多様な働き方支援:業務の内容に応じて、テレワークが可能です。テレワーク1回につき
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月09日
多様な働き方支援:コロナ禍の影響もあり、テレワークに対する体制が整っています。会
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年12月09日
組織体制・コミュニケーション:意見を伝えれる・聴いてもらえる環境があると思います
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回答者: 男性/ システム導入・システムサポートSE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
オフィス環境:毎年社員から改善提案の意見収集を行い、より社員がストレスなく効率的
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年12月03日
福利厚生:・退職する際の退職金制度・寮や実家暮らしではない人の住宅補助手当・夏季
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については時期により変動します。自治体の動きに合わせ
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回答者: 男性/ インフラ(ネットワーク・サーバ)エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月07日
多様な働き方支援:リモートワーク有り、シフト勤務有り、時間単位休暇有り。半日休暇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月09日
企業カルチャー・社風:自治体をメインに活動しておりますので、基本的な文化は公務員
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月09日
オフィス環境:駅やバス停が近いので、通勤に便利な立地です。オフィスは1フロアなの
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
オフィス環境:オフィスはターミナル駅から1駅および駅近に立地しており、通勤しやす
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回答者: 男性/ システム導入・システムサポートSE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
組織体制・コミュニケーション:ひとつひとつのプロジェクトは小中規模のものが多く、
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回答者: 男性/ システム導入・システムサポートSE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
勤務時間・休日休暇:お客様先ではスーツ着用してのお打合せや作業となりますが、社内
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇給・昇格は基本的に年1回、人事評価結果に基づいて行われます。個人評価
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年12月09日
多様な働き方支援:週1の一斉退社日や、リモートワーク、シフト勤務等多様な働き方を
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時30分~17時30分ですが、状況に合わせてシフ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
事業の強み:地方自治体を主な顧客・ターゲットとして業務展開しており、自治体業務に
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月06日
成長・キャリア開発:上位職へのキャリアアップとして、マネジメントコースと専門職コ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本的にある程度の年数所属していると自動的に役職が上がる仕組みになって
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