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株式会社Ｔｒｙｓの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年02月24日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年02月24日
働きがい:
人気コンテンツを多く扱いますので、自分が携わったイベントを実際に目にすることも多いです。
ファンの方が写真を撮って、SNSに投稿してくれている瞬間に大きなやりがいを感じます。
年間を通じて様々な経験ができるのでデザインする上で良い刺激になっています。

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口コミ投稿日：2023年10月07日

回答者： 女性/ デザイナー（Web・モバイル・ゲーム関連）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ゲーム事業本部

3.8
口コミ投稿日：2023年10月07日
仕事の裁量権:入社年数より、現時点で可能な範囲の業務量やスキルを考慮の上、裁量権
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口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年10月17日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格取得については手当が支給される。研修もあるが
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口コミ投稿日：2020年07月02日

回答者： 男性/ 2Dデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2020年07月02日
成長・キャリア開発：仕事の量がそれなりにあるため手の速さは確実についていきます。
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口コミ投稿日：2020年07月02日

回答者： 男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2020年07月02日
働きがい：人にもよりますが、私自身は、やりがいをもって業務に取り組めています。前
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口コミ投稿日：2018年03月19日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日
教育・研修：新卒採用には本社研修があり、社会人としての弁えなどをしっかりと身につ
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口コミ投稿日：2018年03月19日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日
教育・研修：どこのチームも大体業務が切迫しているので、メンターになった人はその期
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口コミ投稿日：2024年10月11日

回答者： 女性/ 進行管理/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業進行管理/ 無し

1.6
口コミ投稿日：2024年10月11日
成長・キャリア開発:クリエイターは
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口コミ投稿日：2015年11月17日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月17日
成長・キャリア開発：クリエイターは、ともすれば自分の価値観にとらわれてしまうばか
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：様々なイラストを描く機会が与えられ、そこに重点を置く方は魅力的な会社だ
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口コミ投稿日：2024年01月04日

回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2024年01月04日
成長・キャリア開発:研修などはほぼないです。働きがい:とりあえず新卒やイラストを
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口コミ投稿日：2023年09月01日

回答者： 女性/ イラストレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2023年09月01日
成長・キャリア開発:特にないです。働きがい:有名なタイトル
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