3.2

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株式会社ジーピーオンラインの平均年収は415万円、年収範囲は250～550万円です（23人の正社員の回答）。

株式会社ジーピーオンラインで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを19件掲載中。

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株式会社ジーピーオンラインの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
415万円	250~550万円	23人

（平均年齢32.3歳）

回答者の平均年収	415万円
回答者の年収範囲	250~550万円
回答者数	23人

（平均年齢32.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	650万円（平均年齢37.3歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	391万円（平均年齢31.9歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	300万円（平均年齢27.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	354万円	400万円	7人
30~34歳	404万円	550万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ジーピーオンラインの口コミを探す

回答者：女性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	20万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:
平社員の昇給はほぼ皆無。年1回の昇給だが長年在籍している社員は期待していない。新卒入社ならそれなりに上がる可能性もあるが役員の気分次第だと感じた。
年々不明瞭な昇給や賞与に不満の声が上がっている。
また、それを改善しようとする動きもあるが評価基準がやたら高い。
資格手当はいいが基本給に影響がないため賞与は少ない。業績により一般企業の寸志以下のこともある。
賞与昇給の時期に期待しているのは役職がある人ぐらいで誰も期待していない印象。

評価制度:
評価制度はあるが現場からは不評が上がっていた。

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プロデュースグループ

3.8

口コミ投稿日：2024年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	28万円	0万円	20万円

年収	380万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:目標の達成度合いや勤務態度、スキルなど総合評価によって、金額は異なりま

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給与は良くもなく悪くもなくだと思います。資格手当があるので、取得してお

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

賞与:業績に左右されます。基本は夏冬で1.5ヶ月になります。最近では0支給はなか

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	28万円	6万円	30万円

年収	380万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は毎年数千円ずつ。賞与は期待できません。年2回で、1ヶ月分出ればい

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回答者：女性/ デザイン/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デザイン/ リーダー

3.3

口コミ投稿日：2022年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:デザイナーは最初給与は低め。裁量で給与が上がっていく仕組みはあるのです

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給、数千円賞与、併せて1ヶ月分手当、資格手当などが充実評価制度:結構

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ デジタルプロダクショングループ・システムディビジョン

3.1

口コミ投稿日：2024年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	39万円	0万円	50万円

年収	490万円
月給（総額）	39万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:少なめ評価制度:ディレクター・アカウントは相談しやすいため昇進できると

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回答者：回答なし/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	270万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	270万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給与は平均より低いです賞与はほぼありません手当などの福利厚生はどんどん

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年次昇給は基本毎年ある。賞与は業績により変動が大きい。評価制度:細かく

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回答者：男性/ アカウントプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

評価制度:職種や経験値を踏まえて評価シートが分かれており、自分のスキルに合った評

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デザイナー

3.3

口コミ投稿日：2020年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業は40時間のみなし。基本残業があるが残業代で稼ぎたいひとには向いて

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回答者：女性/ ディレクター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	60万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

評価制度:上司と設定する目標の他、360度評価による行動評価があった。年功序列で

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月08日

給与水準：業界的には給与水準が少し高めだなと感じたが、固定残業代が含まれているた

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回答者：男性/ ディレクター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	0万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与に不満を持ったことはありません。資格手当てなども色々あるので良かっ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給はこの業界としては平均的。しかし残業代が出ない上、かなりの激務な

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：360度評価という制度を導入しているため、周りの評価や信頼などを加味し

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業務時間の割には、給与は業界内でもかなり低いと思います。ディレクター、

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準はやや高めに設定しているが、いままでのスキルよってバラバラかも

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株式会社ジーピーオンラインの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月07日

福利厚生:住宅補助、通勤手当あり退職金はないです。オフィス環境:立地はとてもよく

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年06月13日

福利厚生:退職金はありません。会社から近い人は住宅補助が一部出ます。通勤手当は3

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会社名	株式会社ジーピーオンライン
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.gpol.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区堂島浜２−２−２８堂島アクシスビル３Ｆ

従業員数	90名
設立年	2000年
資本金	50百万円
代表者	豊永豊
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ジーピーオンラインの平均年収は415万円、年収範囲は250～550万円です（23人の正社員の回答）。

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1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2140件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1701件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1332件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(708件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3004件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	650万円（平均年齢37.3歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	391万円（平均年齢31.9歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	300万円（平均年齢27.0歳）

株式会社ジーピーオンラインの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社ジーピーオンラインの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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