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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:堅実な会社でとても安定した業績を出す会社です。伊藤忠商事の子会社でありながら、独自性と老舗である誇りをもち、在籍中には東証一部上場を果たしました。業績が良かったこともあり、新規事業創出や開拓が遅れ、現状に至っている感があろうかと思います。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:残念ながら福利厚生は良くなかったと思います。住宅手当も実家から通える事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
社内制度:【社員交流のための制度】これは、女性の一部の社員ですが、社員は社員だけ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:女性社員通しで嫌がらせ等してくる女性社員がいました。一
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】女性の一般職が部所異動を伴わない為、社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:【周囲からのサポート】社員自らのサポートは特になし。とくに女性の社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:風通しとはいいと思われます。最初は人見知り的な対応もあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
社内制度:【社員交流のための制度】数ヶ月に一度の割合で、その部の課長なりが食事会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】上司によると思います。親身になってくださる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】派遣に対して社員以上の業務を課せら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】男性の関係はどうかわかりませんが、女
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伊藤忠食品株式会社のカテゴリ別口コミ(11件)