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株式会社ＯＫＩアドテックサポートの口コミ一覧ページです。株式会社ＯＫＩアドテックサポートで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを70件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＯＫＩアドテックサポートへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	40万円	8万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	137万円

給与制度:
グレード制とはいえよほど素行が悪くならない限りは年々昇給していきます。
大手メーカーのグループ企業なので売上未達でも親会社基準で賞与は出ます。年間6ヶ月分くらいです。
手当についても一般的なものは揃っているかとおもいます。
グレードが上がれば上がるほど業務内容より高水準の給与がもらえます。

評価制度:
自主性のある人が少ないので真面目に仕事をしていればおのずと昇格すると思います。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

給与水準：給与の上がり幅があまり良くなく、評価されているのかがわかりにくいのが現

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月31日

勤務時間・休日休暇:出世するまでは比較的自分の時間はとれます。多様な働き方支援:

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回答者：男性/ サービス職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月26日

企業カルチャー・社風:OKIグループの一会社としては企業体制などは整っていると思

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

教育・研修：他部署の人と会った時にお互いに挨拶する声があまり聞こえないのが気にな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

会社の安定性：OCAという大きな企業のグループ会社となったため、将来的に大きな安

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月31日

成長・キャリア開発:会社が進める資格は会社が費用負担してくれます。働きがい:お客

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

評価制度：期首に個人個人で目標設定を行い、それを元に目標達成するためその年度でど

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

教育・研修：部署によるが顧客の声が直接聞ける事が多い。簡易的なソフト系、メカトロ

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回答者：男性/ サービス職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月26日

福利厚生:住宅手当はありませんが、転居を伴う転勤の場合のみ家賃の半分ぐらいは支給

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

教育・研修：今年から新しく始めた3Dプリンタの業務では、1件あたりの作業時間は長

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

勤務時間・休日休暇：部署によっては極端に残業が多い。通常勤務時間は9時~17時4

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回答者：男性/ CE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月31日

福利厚生:大手メーカーのグループなのでそれなりにしっかりしています。オフィス環境

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：単純に給与が低い為、残業を50時間してやっと手取りが20万行くか行かな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

成長・キャリア開発：大きな仕事でも積極的に任せてもらえる点。初めて行うプロジェク

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

働きがい：機器の修理を通じて、個人から企業まで幅広く社会に貢献できる業務内容の会

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

教育・研修：仕事に関連している資格研修は充実していますが、研修期間が固定されてお

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

評価制度：今年から会社の評価制度が変わり、今までの年功序列から入社したばかりの方

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

福利厚生：3Dプリンタの業務では担当エリアが広く長距離移動になることがしばしばあ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

オフィス環境：一フロアに全部署が入っているので当然社長なども同じフロアにいる。か

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月17日

働きがい：他社への常駐業務が多い部署なので、他部署の人間との関係性が薄くなりがち

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】入社後にメーカーの子会社へ変わってしまった為に、会

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】メーカーの子会社の為、風通しは良くありません。人

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】環境としては全くありません。メーカ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】基本的に会社としては数ヶ月の新人研修を行います

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】成果・過程共に重視しています。結果だけではメ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】多様なお客様先へ訪問し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

勤務時間・休日休暇：深夜作業などで朝帰宅する日があるが、その日に代休を入れられる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

オフィス環境：保守員が作業しやすいように、管理職の方が作業を整えてくれている。駅

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ありません。基本的に一人で作業を行うエンジニアです

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

成長・キャリア開発：基本的には同じことの繰り返しですので、あまり成長を感じられる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：基本的に年功序列な為、よほど周りにアピールしない限り評価されることはな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】会社としては中小企業です。中途入社の方も多

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】月平均で50時間の残業です。平日にはプラ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】同僚でも仕事が終わる時間がバラバラなのであまりありま

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ＯＫＩアドテックサポート
業界	その他（その他）
URL	http://www.oki-oas.jp/
所在地	東京都台東区上野６−１６−２０松村ビル５Ｆ

従業員数	147名
資本金	20百万円
代表者	田村正光
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(545件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(631件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(591件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1352件)

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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社ＯＫＩアドテックサポートのカテゴリ別口コミ（70件）

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