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株式会社ワークパーミッションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月21日

回答者: 男性/ IT事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月21日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは土日祝日休みで整えやすい環境だった。
正直、休暇も勤務時間は現場によるのでなんとも言えないが、私は勤務時間が8時間くらいだったと思う。
徐々に業務自体が下火になっていたので辞める数カ月前はほとんど残業が発生しなかった。
何度か月40時間を超えるようなことがあったが、これも現場次第だと思う。

多様な働き方支援:
私の所属していた現場ではコロナもあったので、リモートワークする機会があったが現状は不明。
時短勤務や副業は出来なかったと思う。

株式会社ワークパーミッションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月21日

回答者: 男性/ IT事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月21日
企業カルチャー・社風:
特筆すべきことはない。
小さい会社だが、わりとしっかりしていたイメージ。

組織体制・コミュニケーション:
フランクに話せる環境であったかと思う。

ダイバーシティ・多様性:
特筆すべき事項なし。

株式会社ワークパーミッションの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月21日

回答者: 男性/ IT事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月21日
女性の働きやすさ:
女性リーダーもいたので実力やら周りの評価次第では上がれるとは思う。

株式会社ワークパーミッションの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月21日

回答者: 男性/ IT事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月21日
成長・キャリア開発:
基本OJTベースで業務を覚えていく流れだと思う。
資格取得手当は特になかったはず。

働きがい:
大手通信会社が現場だったので色々勉強になった。
これも現場次第。会社がどうこうでは無いと思う。

株式会社ワークパーミッションの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月21日

回答者: 男性/ IT事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
浅い考えで入社したので「こういうものか」ぐらいの感じ。
ITというより事務に近い業務をしていたので、そこまで難易度は高くなかった。

株式会社ワークパーミッションの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月27日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年05月27日
事業の強み:
SES事業の観点からすると、上流の企業とつながりがあるために
浅い商流の案件へ参画することができるかもしれない。
その分、要員当事者に掛かる負担は大きい。

株式会社ワークパーミッションの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月21日

回答者: 男性/ IT事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
昇給:年に一度は昇給する仕組みになっていると思う。
賞与:いわゆる決算賞与が12月に至急されるようになっている。
各種手当:他は特筆すべき手当はなかったかと思う。

評価制度:
評価制度としては実力主義の傾向が強く出ている、当時は20代の社員が多くみられた。
実際に私の所属している現場の責任者は20代の方だった。
評価の基準はイマイチ分かり兼ねるが、現場の責任者からの評価に委ねているように思う。