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株式会社アンビションの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月20日
組織体制・コミュニケーション:
リモートワークのため交流は比較的少ないですが、比較的年齢層が若く、気さくな方が多い印象でした。
社員によってはプライベートで交流している人もいるようですが、強制されることはありません。
仕事環境や給与面への不満の多さと比べると、人間関係への不満を持っていた人は少なかったように感じます。

ダイバーシティ・多様性:
性別による優劣の差はありませんでした。
海外翻訳の部署などもあり、外国籍の方も日本語が話せれば問題なく働ける環境だったと思います。

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年09月27日
企業カルチャー・社風:挑戦の姿勢はあると思いますし、意見の通りやすやも良いと思い
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年09月23日
企業カルチャー・社風:業績悪化で経営陣が挑戦する意欲を失っている状態です。組織体
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回答者: 回答なし/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月22日
企業カルチャー・社風:チーム全体で業務をしている感は強いので、風通しは良いように
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部 開発

3.3
口コミ投稿日:2022年10月03日
企業カルチャー・社風:社員同士のかかわりが薄い社風な感じがする。良くも悪くも一人
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回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:以前はオリジナルのゲームで勝負をしていたが、今現在はすでに
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
組織体制・コミュニケーション:リモートワークごがメインなので、組織間のコミュニケ
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年04月04日
企業カルチャー・社風:コミュニケーションを大切にする社風だと思います。組織体制・
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月24日
企業カルチャー・社風:アンビションは、風通し・居心地が良い会社だと思います。休憩
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月01日
企業カルチャー・社風:終業後にみんなでゲームをしていたり雰囲気はいいと思います。
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 運営部

2.4
口コミ投稿日:2022年05月31日
企業カルチャー・社風:自由。とはいえある程度の規律は求められるので、あんまりそこ
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