口コミ759件
年収・給与115件
求人9件
フォロー数98人

株式会社BuySell Technologiesの平均年収は401万円、年収範囲は200～900万円です（127人の正社員の回答）。

株式会社BuySell Technologiesで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを115件掲載中。

株式会社BuySell Technologiesの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
401万円	200~900万円	127人

（平均年齢27.0歳）

回答者の平均年収	401万円
回答者の年収範囲	200~900万円
回答者数	127人

（平均年齢27.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	402万円（平均年齢26.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	358万円（平均年齢28.1歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	428万円	1410万円	56人
30~34歳	432万円	1111万円	14人
35~39歳	430万円	600万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社BuySell Technologiesの口コミを探す

回答者：男性/ 査定員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:
社内でこの三つが良いと感じている人はあまり見かけないです。新卒で入ればどんなに仕事が出来ていなくても平均的なところはもらえます。中途は新卒よりはるかに安いです。残業代は無しです。一部みなし等はあると思いますが。部署によって相場がかなり違うように感じます。インセンティブがある部署は人によっては荒稼ぎ、できない人は本当に最低限という感じです。通勤手当はしっかり出ます。引っ越し手当も若干出ます。家賃補助はゼロです。まあベンチャーなので仕方ない部分もあります。家賃補助ないとかなりキツいので一人暮らしをされる方は特に注意ですね。

評価制度:
実力がある人は積極的にリーダーに上げていますが熟年の優秀な人材が少ないだけなので考え方次第です。昔からいる今の部長、課長クラスが年功序列とかそういう昔のしきたりが残っています。

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回答者：女性/ データ/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	5万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年２回の人事評価制度があります。自分が立てた目標に対してどのくらい達成

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：インセンティブ制度があるので、自分が頑張れば頑張った分だけ年数関係なく

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	35万円	0万円	70万円

年収	490万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:半期の業務内容を加味して評価されるが、評価基準は部署ごとに異なる降級、

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	--万円	--万円	--万円

年収	630万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：営業の成果だけでなく、自身の営業過程も評価してくれることが特徴だと思い

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス

3.6

口コミ投稿日：2024年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	38万円	0万円	40万円

年収	480万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:数字をやればやるほど給料が上がっていくシステムのため、モチベーションが

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	7万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給料は悪くはないが、インセンティブの制度が変わったため前ほど稼げなくな

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回答者：女性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業本部

3.6

口コミ投稿日：2024年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	28万円	4万円	15万円

年収	360万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	15万円

給与制度:昇給は明確な基準がある。賞与には期待しないほうが良い。成績を上げればあ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ FS事業部/ SV

3.1

口コミ投稿日：2024年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	2万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は月1ヶ月入るか入らないか各種手当は通勤手当が半年に1回あります。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス

3.3

口コミ投稿日：2024年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
264万円	22万円	0万円	0万円

年収	264万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:部署によって全く異なる。いまの部署はインセンティブ式なので基本給のみで

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回答者：男性/ 西日本営業所/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与はかなり少ない。成果を出せば貰えるが、もし結果が出なければ給与は同

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスマネジメント戦略本部

3.7

口コミ投稿日：2023年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	22万円	0万円	22万円

年収	290万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	22万円

給与制度:残業がほぼ無い部署なので、もらえる給与は基本給のみです。給与制度の満足

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	0万円	70万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給は毎年少しずつしていますし、賞与も入社した頃と比べると増えています

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	27万円	7万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	0万円

給与制度:インセンティブ制度が大きいです。役職や実績に対し、インセンティブテーブ

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回答者：男性/ フィールドセールス事業部/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	5万円	10万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	10万円

給与制度:固定給は他の会社と比べて高く感じるが実際はそうでもない。固定残業代が高

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回答者：女性/ 訪問買取/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業本部

2.7

口コミ投稿日：2023年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	20万円	2万円	0万円

年収	290万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

賞与:年2回あります。フィールドセールスの月200万程度の業績のDランカー（最低

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回答者：男性/ 買取/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	4万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本的にはインセンティブ制度で稼ぐことに重きが置かれている。昇給や手当

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	4万円	18万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	18万円

給与制度:給料体制がベンチャー気質ではなくなって、2年ほど前までは営業はインセン

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回答者：女性/ 受付/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	300万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:受付の部門は、基本給＋インセンティブ方式。インセンティブにいくための目

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	5万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給以外は完全出来高制なのでやればやるほど給料アップは望めます。なの

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回答者：女性/ 訪問買取/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業本部

2.7

口コミ投稿日：2023年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	20万円	2万円	0万円

年収	290万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

賞与:最近ボーナスが存在するようになりましたが、半月分の給料にも満たない悲しい量

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回答者：女性/ 営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	24万円	0万円	0万円

年収	290万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:コールセンター部門。給料は安いがインセンティブ制度なのでやる気がある人

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回答者：回答なし/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:同年代の同職種と比べるとやや物足りなさを感じる。また、手当も少ないため

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回答者：女性/ 訪問買取/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業本部

2.7

口コミ投稿日：2023年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	20万円	2万円	0万円

年収	290万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:フィールドセールスは2年目で早ければ班長やチーフに上がれるので数千円

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業部

3.8

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	4万円	12万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	12万円

給与制度:インセンティブが多くを占めていると感じます。ただ、賞与を作るという点か

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

評価制度:年功序列ではなく、完全に成果報酬型であり、成果を上げればあげるほどそれ

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回答者：男性/ 買取/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1410万円	100万円	0万円	0万円

年収	1410万円
月給（総額）	100万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は満足。賞与は特になし。手当は役職手当がある。評価制度:昇進昇格制

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	26万円	0万円	60万円

年収	370万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:仕事内容に対して給与は少ない。賞与は2ヶ月程の支給となっている。また、

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回答者：男性/ 出張訪問買取サービス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業部/ 役職なし

3.2

口コミ投稿日：2022年09月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	5万円	2万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	2万円

給与制度:実力的に成果を残せるととても給与がよく反映されるのでいいモチベーション

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回答者：男性/ フィールドセールス事業本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	26万円	1万円	0万円

年収	340万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:実力主義のため、結果を出せば入社歴浅くても昇格昇給は大いに可能です。求

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	25万円	0万円	30万円

年収	330万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与：営業は賞与がなく、毎月の個人の売上でインセンティブが入る。その他

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回答者：男性/ 訪問買取/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	23万円	0万円	180万円

年収	480万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	180万円

給与制度:実力主義で数字を残せばしっかりインセンティブとしてついてくる。近年イン

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	22万円	0万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は、認めてもらえれば2千円単位ですが上がります。しっかり自分が取り

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回答者：男性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス事業部

2.8

口コミ投稿日：2022年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:仕事量に対してかなり安いと感じる。また自分のいる部署のみ賞与がなく、イ

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回答者：男性/ FS事業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪第一センター/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2023年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	4万円	60万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与は基本給＋インセンティブ＋賞与です。給与制度の満足点:特別ありませ

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社BuySell Technologiesの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ Webエンジニア」/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノロジー開発部」

4.4

口コミ投稿日：2023年11月25日

福利厚生:住宅補助などの福利厚生はない。直近でエンジニアの採用を強化したこともあ

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株式会社BuySell Technologiesの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月26日

福利厚生:通勤手当はあります。その他の、退職金、住宅補助や手当は一切ありません。

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス事業部

3.7

口コミ投稿日：2023年11月20日

福利厚生:住宅補助、退職金なし。つうきんてあてはあり。福利厚生はあまり充実してい

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株式会社オカモトの年収・給与

3.4

北海道帯広市東四条南１０−２

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

給与制度:プリカなど売れば売るほど給料にはしっかり反映され誤魔化しなど... 続きを見る

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株式会社ハルメクの年収・給与

3.5

東京都千代田区神田神保町２−２共同ビル神保町６Ｆ

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 婦人靴販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

給与制度:現時点では賞与はありませんが、昇給は実績で判断し、きちんと考... 続きを見る

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株式会社ベルーナの年収・給与

3.3

埼玉県上尾市

流通・小売・その他流通・小売

回答者：女性/ 商品企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:私が居た時は、年に一回面談して給与に対して話し合いしていまし... 続きを見る

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株式会社トリアイナの年収・給与

2.7

東京都江東区青海２丁目７－４ｔｈｅＳＯＨＯ　２０５

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:半年に１度給料面談が有り成果が上がっていけば昇給出来ます。小... 続きを見る

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株式会社良品計画の年収・給与

3.5

東京都豊島区東池袋４−２６−３日交池袋ビル

流通・小売・その他流通・小売

回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部

給与制度:1年に1度評価によって給料が決まる。店長手当はあるが、店長の... 続きを見る

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株式会社伊藤佑の年収・給与

2.9

滋賀県蒲生郡日野町里口３７

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:給料に関しては非正規社員の為、時間通りに働いて時間通りに時給... 続きを見る

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イーゲート株式会社の年収・給与

3.1

東京都港区虎ノ門４丁目１－２８虎ノ門タワーズオフィス　３Ｆ

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

モデル年収:営業は入社年数に関わらず一律。手当等も特に設定はなし。昇給・... 続きを見る

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アストモスリテイリング株式会社の年収・給与

3.3

東京都千代田区丸の内１−７−１２サピアタワー２４Ｆ

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:特に特徴的なものは無し評価制度:年二回の評価が行われ、昇給や... 続きを見る

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株式会社クレインの年収・給与

3.2

東京都港区南青山５−６−２６青山２４６ビル５Ｆ

流通・小売・その他流通・小売

回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ 店員

給与制度:昇給はほぼなく賞与は多分アルバイトにはなし。休業や傷病手当、... 続きを見る

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株式会社Ｎｅｘ−Ｔの年収・給与

2.9

大阪府大阪市北区梅田２−６−２０パシフィックマークス西梅田１１Ｆ

流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:年収は300はない。ボーナスはもらえていたらしいが営業以外は... 続きを見る

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会社名	株式会社BuySell Technologies
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL	https://buysell-technologies.com/
所在地	東京都新宿区四谷４−２８−８ＰＡＬＴビル

従業員数	892名
設立年	2001年
資本金	810百万円
代表者	岩田匡平
決算月	12月
上場年	2019年
平均年齢	29歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社BuySell Technologiesの平均年収は401万円、年収範囲は200～900万円です（127人の正社員の回答）。

株式会社BuySell Technologiesで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを115件掲載中。

1		株式会社ベルパーク 3.7 口コミ(2252件)
2		株式会社良品計画 3.5 口コミ(3533件)
3		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(534件)
4		株式会社BuySell Technologies 3.4 口コミ(759件)
5		株式会社ベルーナ 3.3 口コミ(1002件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	402万円（平均年齢26.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	358万円（平均年齢28.1歳）

株式会社BuySell Technologiesの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社BuySell Technologiesの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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