回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
現場で調整することになりますが、派遣先が携帯販売店の場合はシフト制の勤務なので、
あまり休暇の自由は効かないです。基本的に、月末付近に翌月休みたい日を希望休として提出して、
他の人とかぶったりしなければ休むことができます。有給なども同じような方法で調整することが多いです。
多様な働き方支援:
配属先によりますが、業種の関係でリモートワークはできないと思います。
ただし、本社の配属であればリモートワークが導入されています。
時短で働く人も多く、最初からその条件で交渉することもできますし、相談すれば入社後に変更することも可能でした。
株式会社イーグルマウンテンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社イーグルマウンテンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし
基本的な福利厚生は揃っているので全く不満はない。
バースデー休暇などもありしっかりと休みは取れる
通勤手当も出るので交通手段で困ることはない
オフィス環境:
常駐先に行く感じなので本社に行くことは滅多にない
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