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回答者: 男性/ スペシャリスト1/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クラウドインテグレーション部

3.6
口コミ投稿日:2021年03月31日
勤務時間・休日休暇:
受託やSESの会社なので案件しだいじゃないでしょうか。
忙しい時期もありますが全体を通してみると残業が多くてつらいという風には思いません。
普段の残業時間は15h/月ほどです。
これも案件状況しだいですが、年休取り辛いと感じた事はありません。

多様な働き方支援:
以前はリモートワークを嫌っていたようですが、コロナでリモート前提になり今後も継続していくようです。(SESの場合は現場しだいですが。)

時差Biz制度がありますが、出勤時間を早めることはできても遅くすることはできませんでした。
コロナで混雑回避のため遅くできるようになりましたが、出勤時の制度との事でリモートの時は使えません。
無駄に制約を設けても意味がないと思うのですが、そういうスタンスなので自由な時間で働く事は今後も期待できないでしょう。

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月25日
企業カルチャー・社風:新卒等の若年層にはいくらでもチャンスを与える。伸びしろ分成
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回答者: 回答なし/ ITコンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年09月16日
事業の強み:既存事業8~9割 新規事業1割の投資無理な新規事業をやりすぎないので
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間。基本定時で上がれるが、納期が近かったりする
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回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月18日
福利厚生:退職金、住宅補助なし。ストックオプションもないです。技術本が買えたり会
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 3万円 34万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 34万円
給与制度:会社貢献度と自己成長度の2軸で評価され、別途で給与テーブルとその評価基
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会もあり、経営陣とも距離が近いと思う。組織体制・
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月14日
企業カルチャー・社風:技術を持った個性豊かな人たちが集まっているような、明るい社
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回答者: 男性/ フロントエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月28日
成長・キャリア開発:どんなに便利な製品や画期的なサービスを作っても、伝える方法を
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回答者: 男性/ フロントエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月28日
事業の強み:9割以上のIT企業でマーケティング専任の担当者は不在です。多くのケー
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:新卒採用に対する研修はある程度手厚いが、中途採用に対してはほ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年04月05日
企業カルチャー・社風:若くても実力があったり社内で注目されていると活躍の機会が与
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月14日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に質が高いです。土日休みで、休みの
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年12月26日
勤務時間・休日休暇:プロジェクト次第だが、平日で業務が終わらないから休日出勤をし
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
企業カルチャー・社風:風通しはかなりいいと思うが、大学のノリから脱却できていない
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタルイノベーション部/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年07月01日
企業カルチャー・社風:挑戦しやすく、チャレンジしやすい。風通しはベンチャーに近く
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回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月18日
企業カルチャー・社風:上の人との距離が近いことですかね。部活でゲームをしている人
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回答者: 回答なし/ ITコンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:特に大きなマイナス点が無い限りは年間約10万円(1段階)昇給する。成果
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンサルティング部/ マネージャー

2.6
口コミ投稿日:2023年07月26日
成長・キャリア開発:自分は中途で経験者として入社したため、特に会社からの支援は受
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月25日
福利厚生:住宅補助なし通信費補助なし退職金なし確定拠出年金等なし団体保険なしさす
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
組織体制・コミュニケーション:喫煙者であれば本社の喫煙所で偉い人たち(社長含む)
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:私自身はまだ組織が100名に満たない頃に入社した
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年12月26日
企業カルチャー・社風:優しい人が多い。会社全体としてもコミュニケーションが苦手な
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回答者: 男性/ スペシャリスト1/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クラウドインテグレーション部

3.6
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業の弱み:DX支援を前面に押し出していて、デジタルインテグレーターと名乗ってい
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 6万円 29万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 29万円
給与制度:給与テーブルが存在し、自身のスキルに応じてランクが上がっていく。年俸制
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回答者: 男性/ スペシャリスト1/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クラウドインテグレーション部

3.6
口コミ投稿日:2021年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度が変わって分り辛くなりましたが、以前はマネージャー系とスペシャ
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回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月18日
勤務時間・休日休暇:残業は少ない方かと。休日出勤はないです。夏休みは3日か4日で
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月27日
成長・キャリア開発:研修は少ないと思うが、とても向上心が高い社員が多いので勉強会
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月25日
福利厚生:資格を取得したら受験料のキャッシュバック制度。申請したら書籍を購入でき
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年04月05日
勤務時間・休日休暇:有給は非常に取りやすい、理由を説明する必要なども特にはない。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタルイノベーション部/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年07月01日
福利厚生:・交通費支給(月3万まで)・各種社会保険完備・カフェスペース・特性診断
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
435万円 31万円 0万円 54万円
年収 435万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:賞与は年二回、計2か月分、上場企業にとって割と少ない。昇給年二回書いた
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタルイノベーション部/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年07月01日
勤務時間・休日休暇:・完全週休2日制(土、日)・祝日・年末年始・年次有給休暇・夏
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月25日
企業カルチャー・社風:比較的に若い方が多いため、雰囲気は堅くない。風通しも良いと
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスはそれぞれ1ヶ月分。年収を14で割れば月給になる。評価制度:評
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