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ＰＣＩソリューションズ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ＰＣＩソリューションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを205件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＰＣＩソリューションズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2024年06月19日

成長・キャリア開発:
資格取得手当は手厚い方だと思う
本人のやる気次第でいくらでも成長できるが風土的にあまり成長意欲は薄くやる気のある人ない人の差が大きい

働きがい:
何かしらものをつくって形が残るものとして社会に還元できること

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:資格手当があるため、資格を取る人が多い。また、社内に教育課が

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバークラス

3.1

口コミ投稿日：2024年06月03日

成長・キャリア開発:資格手当あり。研修もソフトスキルや、ハードスキル問わずあり、

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回答者：男性/ 組み込みエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 中部関西事業部/ スタッフ

3.0

口コミ投稿日：2023年10月13日

成長・キャリア開発:成長できる環境にあるかは配属先によると思う。中部関西では組み

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月17日

成長・キャリア開発:入社後3ヶ月間の技術・ビジネス研修を受けられる。この期間で情

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年02月19日

成長・キャリア開発:資格取得手当の項目が多いため、資格は積極的に取得したいと思わ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.5

口コミ投稿日：2024年04月01日

成長・キャリア開発:資格取得により一時金がでる資格があります。研修は色々あり、個

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンタープライズビジネス事業本部

3.7

口コミ投稿日：2024年06月20日

成長・キャリア開発:基本的な資格には手当があり、受験料の補

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月20日

成長・キャリア開発:資格取得を奨励しているので、会社で実施している講習を受けられ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月04日

働きがい:スキルは身につくかなと思う。研修が終わったあとは、もちろん簡単なところ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年08月17日

成長・キャリア開発:資格を取ると一時金あり。自社研修も定期的に行っているが、あま

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年03月09日

成長・キャリア開発:現場によるが、開発案件などであれば一定のスキルアップは可能。

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月22日

成長・キャリア開発:資格取得手当も充実してると感じる。研修の案内なども定期的にき

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年09月23日

成長・キャリア開発:客先とのコミュニケーションを必然的にとる必要があるため、コミ

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月08日

成長・キャリア開発:研修制度等はあるため、学びたい人にとっては、いくつかそういっ

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月06日

成長・キャリア開発:個人任せの感が強い働きがい:あまり感じない。委託先の業内容次

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年05月21日

働きがい:特に感じたことはない。日々やるべきことを淡々とこなし、何かスキルが上が

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システムソリューション本部/ なし

2.8

口コミ投稿日：2020年10月01日

成長・キャリア開発:新卒の場合未経験でも研修が三ヶ月あるので、基本的な知識は身に

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年09月02日

成長・キャリア開発:資格取得支援の制

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月20日

成長・キャリア開発：IT未経験から入社し今日まで従事していますが、技術的なことも

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月20日

働きがい：会社としては研究開発やパッケージソフトの販売など新しい分野に毎年挑戦し

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

教育・研修：毎年新しい研修が導入されているが、積極的に利用する人と、そうでない人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

教育・研修：教育に力を入れており、未経験から技術力が身につきます。教育ノウハウが

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月06日

教育・研修：スキルアップ研修は基本役職持ちしかないため、評価されなかった社員は基

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年03月23日

成長・キャリア開発:エンジニアとしては様々な開発言語に触れることができるので、プ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年10月21日

働きがい：私の場合は出向し、上司がいない状態から仕事を始めていたのでお客様から直

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年10月21日

教育・研修：入社してすぐに３ヶ月の新人研修があります。ほぼプログラミング研修なの

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年10月21日

成長・キャリア開発：今の出向先になってからお客様からおしかりを受けることや注意を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】口だけは積極的に成長させていると言ってる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】eclipseでどんな言語を弄ってるか、他

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】とにかく貪欲に技術を身に付けるため持続的

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】現場に着く自社の上司によ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

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教育・研修：【教育・研修について】基本的なビジマナとプログラミングのみ、研修スピ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】セキュリティ管理、進捗状況管理、部下

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	ＰＣＩソリューションズ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.pci-sol.com/
所在地	東京都港区虎ノ門１−２１−１９東急虎ノ門ビル５Ｆ

従業員数	890名
設立年	2013年
資本金	360百万円
代表者	守屋元雅
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3038件)

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