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株式会社アダストリアの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 店舗開発、FC開発(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:
ステップアップするにあたって、研修がかなり手厚かった。
社員登用時とその半年後に1回ずつ(私が参加した時は双方2泊3日の泊まりの研修)今はオンラインで2日間?実施されている。

店長昇格事や本社異動時も実地で研修があった。同じ境遇のメンバーとディスカッションやチームでの行動により、不安要素や課題等を共有し合える環境があり、振り返ると良い時間だったと思う。

働きがい:
店舗にいた時は、様々な店舗にヘルプや異動するにあたって、地域柄で客層が変わって行くこと、それにより売り場や接客の仕方を変化付けていくことで、色々な引き出しが増えていくことにやりがいを感じた。

回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年12月28日
成長・キャリア開発:資格手当はありませんが研修制度は潤っています。新入社員であれ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ メンズ売場担当

4.9
口コミ投稿日:2024年06月26日
成長・キャリア開発:社員、スタッフ関係なく毎日のようにヒアリングや、フィードバッ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年09月20日
成長・キャリア開発:成長はしにくい環境である。20代の頃はキラキラしたアパレルの
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回答者: 女性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 販売スタッフ

4.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
成長・キャリア開発:人事考課と店舗業績などから判断さ!ますが、マネージャーや店長
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月15日
成長・キャリア開発:研修はかなり手厚いと思う。入社してすぐに2日間限定のリモート
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月28日
働きがい:働きがいは、店舗によってバラバラです。3店舗経験しましたが、1.2店舗
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月22日
成長・キャリア開発:資格取得手当などはありません。研修も新入社員と店長対象にあり
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副店長

4.2
口コミ投稿日:2024年09月13日
働きがい:OJTや教育面はしっかりしているので、未経験の方でも安心して働けると思
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年05月19日
成長・キャリア開発:研修は入社時の研修が泊で行われるのとフォローアップ研修という
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月10日
成長・キャリア開発:ビジネスマナーや英語だけでなく、アパレルならではのSNS戦略
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月28日
成長・キャリア開発:新入社員や中途採用、新任店長など各研修などは充実している。社
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月19日
成長・キャリア開発:現場勤務は、現場勤務のまま終わることが大多数。発信力があって
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月08日
成長・キャリア開発:手当は特にないが、社内研修などは1年に1、2度募集されている
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年10月01日
働きがい:社風もあり、前向きで指揮の高い社員が多いこと。店舗の改善点などは、店舗
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月30日
成長・キャリア開発:研修は必要なものがしっかりあり、対面とオンラインどちらもその
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月09日
成長・キャリア開発:良い取り組みをしている場合、ピックアップされて共有がされてく
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月24日
成長・キャリア開発:OJTがありますがほぼ意味ない感じでした。人手不足な為上司も
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月01日
成長・キャリア開発:入社前研修、入社後すぐの研修、仕事に必要な技術や知識面の研修
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 販売/ 店長

4.8
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:現場で働くには、必要な資格はありません。研修も新入社員研修や
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回答者: 女性/ 衣料品販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
働きがいを感じるポイント:自身の接客を通してお客様の喜びに繋げられた時。ありがと
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月02日
成長・キャリア開発:社員になると定期的な研修がある。店長になると新任店長研修、そ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月01日
成長・キャリア開発:新入社員に対しての研修があり、基礎を学べる制度が整っている。
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回答者: 男性/ 店長職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店長

4.9
口コミ投稿日:2024年05月26日
成長・キャリア開発:まずは店舗に配属されます。そのまま、店長を目指す人もいますし
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 店長

4.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
働きがい:接客業なので、お客様のニーズを把握するヒアリング力が身につき、お客様に
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.4
口コミ投稿日:2024年01月05日
成長・キャリア開発:初心者から販売員経験を積み、他社でキャリアアップを目指す第一
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:入社時に、フォローアップ研修があるのと、入社から半年後に研修
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月05日
成長・キャリア開発:入社1.2年で店舗の店長になることも可能なので。本部スタッフ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
成長・キャリア開発:入社後はしっかり研修があるので、未経験でも安心です。ですが、
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本社/ スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年09月07日
成長・キャリア開発:成長するにあたって各部署にSVの方がいらっしゃったり、店長の
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回答者: 女性/ 店舗販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副店長

5.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
成長・キャリア開発:研修が多く用意してある為、社員やアルバイト関係なく勉強し、ス
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

3.0
口コミ投稿日:2023年11月20日
働きがいを感じるポイント:開発した商品がヒットしたときや、広告施策が成功したとき
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長クラス

3.5
口コミ投稿日:2023年10月10日
仕事の裁量権:裁量権はほぼ無し。本部の人はあると思って働いてると思うが他社、他業
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

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口コミ投稿日:2023年11月20日
仕事を通して身につくスキル:部署やブランドによるが、小売の接客業務や、洋服の新規
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回答者: 女性/ 店舗販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月04日
成長・キャリア開発:新卒入社前と後の研修制度はしっかりしている。同期との交流の場
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