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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年08月13日
成長・キャリア開発:脳科学を必須で受講しなければならないこれだけでも就職する価値
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月06日
企業カルチャー・社風:関わる人々が人生を幸せになって欲しい想いから、自身の可能性
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2025年02月14日
事業の強み:パワースポット組織として飲食店でありながら働くメンバーがお客様にパワ
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回答者: 男性/ 飲食物給仕従事者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2025年02月13日
女性の働きやすさ:性別、国籍特に関係なく働きやすいとは思います。理解してくれてい
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回答者: 男性/ 飲食事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2025年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はメンバーのエネルギーに圧倒されました。な
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回答者: 回答なし/ キャスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年01月21日
企業カルチャー・社風:世界にワクワクを届けるために常に新しいことに挑戦している。
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回答者: 女性/ レア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
勤務時間・休日休暇:焼肉屋スタッフ勤務時間15~24休暇は配属先の店舗の忙しさに
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回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

2.0
口コミ投稿日:2023年01月13日
勤務時間・休日休暇:シフトを作る人によって、調整してくれたりする多様な働き方支援
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口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ cast/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2024年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 24万円 3万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、昇格は年1回あります。キャストから店長への昇格は年1回に限らず実
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回答者: 回答なし/ ap/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年08月17日
福利厚生:子供の出産(双子限定)はいいと思うがそれ以外はほぼなし。あるのは通勤手
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回答者: 男性/ 店舗管理、運営スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食事業部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2020年07月02日
事業の強み:経営手腕は普通だと思うが社長・副社長がとにかく行動力があり店舗をどん
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口コミ投稿日:2020年07月02日

回答者: 男性/ 店舗管理、運営スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食事業部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2020年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
298万円 20万円 --万円 --万円
年収 298万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:親孝行手当とかいう社員の誕生日に会社から申請すれば来月の給料に1万円プ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一営業部

2.6
口コミ投稿日:2023年07月11日
企業カルチャー・社風:店長によって主義主張が異なるため、自分と合わない店長だとと
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一営業部

2.6
口コミ投稿日:2022年11月08日
企業カルチャー・社風:店長によって主義主張が異なるため、合わない店舗だととことん
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月10日
企業カルチャー・社風:社長副社長は尊敬できる方です。マネージャーの方達は昇格に飢
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口コミ投稿日:2021年06月15日

回答者: 女性/ ホール、キッチン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本、昇給は固定残業代が増えるだけです。店長など役職につくと役職手当て
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口コミ投稿日:2020年10月30日

回答者: 男性/ SMGR/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 --万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 60万円
給与制度:これといってかわったことはないが、飲食にしてはボーナスもしっかり年2回
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
福利厚生:新卒の場合、借上社宅を割安で借りることができる。自分が在籍していた頃は
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回答者: 男性/ SMGR/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月30日
企業カルチャー・社風:社長、副社長とも距離が高くコミュニケーションが取りやすい。
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月01日
企業カルチャー・社風:The体育会系の会社で、やる気があってパワフルで実力があれ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月28日
企業理念の浸透:人々を幸せにすることが会社の経営理念で、特に上長たちにはその理念
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回答者: 男性/ 第一営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
企業カルチャー・社風:元気さえあればやっていけるが、仕事にやりがいを感じられずに
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
仕事内容:【仕事の進め方】特に。自分が居たフランチャイズに関しては。予約優先で、
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口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 男性/ 店舗運営、マネージメント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部統括マネージャー/ 課長クラス

2.4
口コミ投稿日:2022年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 32万円 0万円 46万円
年収 430万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:入社時の説明と相違が多い給料が下がる理由説明が曖昧過ぎて納得が出来ない
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口コミ投稿日:2022年11月08日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一営業部

2.6
口コミ投稿日:2022年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 67万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
給与制度:昇級が平社員→店長くらいしかないので、年齢に関係なく平社員の収入はほぼ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
仕事内容:マネージメントなど、経営に関しての勉強が出来る。サービス業界未経験者で
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口コミ投稿日:2023年07月11日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一営業部

2.6
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 67万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
給与制度:昇級が平社員→店長くらいしかないので、年齢に関係なく平社員の給料はほぼ
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月01日
福利厚生:特殊で面白いと思ったのは誕生日手当。社員の誕生日に、両親やお世話になっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月28日
働きがい:メインの業態は接客が命なので、元気がよく人が好きであれば誰でも上を目指
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】フランチャイズでは、めずらしく。代表も、店
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月26日
仕事内容:【仕事の進め方】とにかくフランチャイズと言うレッテルを剥がそうとする部
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月28日
教育・研修:定期的に本社で行われる研修には、社員が無料で参加できます。かなり最先
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回答者: 男性/ 正社員 キャスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食営業部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2021年10月09日
成長・キャリア開発:キャリアアップは、やる気あって手をあげれば誰だってキャリアア
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回答者: 女性/ ホール、キッチン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月15日
福利厚生:新卒のみ住宅補助が2.5万円支給されますが最初の2年間のみです。オフィ
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回答者: 男性/ 正社員 キャスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食営業部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:先ほども書きましたが挙手制なので誰でもステップアップ可能です
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