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コアグローバルマネジメント株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
344万円230~500万円19

(平均年齢33.0歳)

回答者の平均年収344万円
回答者の年収範囲230~500万円
回答者数19

(平均年齢33.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
450万円
(平均年齢54.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢36.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
306万円
(平均年齢29.8歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
300万円
(平均年齢38.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳290万円350万円6
30~34歳398万円500万円6

年収分布

(人)
(万円)

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コアグローバルマネジメント株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
312万円 26万円 0万円 10万円
年収 312万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
月給はホテル業界の中では高く設定されている。夜間勤務などがあればプラスでもう少し上乗せがある。賞与は年一回、業績賞与なので年度によって支給額は異なる。

評価制度:
自己評価シートを年に一度提出するが、自己評価にも関わらず、高評価を付けると上司から評価を下げて提出し直して下さいと指導が入る。若手の指導にはあまり積極的ではない。

回答者: 男性/ 宿泊/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:ほぼないに等しい賞与も決算賞与のため額面が人によってかなり違う確実に出
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回答者: 男性/ 総支配人/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ザ エディスターホテル成田 総支配人/ 部長・次長クラス

1.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 45万円 0万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与制度については問題ないと思う。評価制度を引き続きしっかりと行ってい
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回答者: 女性/ 経理、経理事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 軽井沢倶楽部ホテル軽井沢1130/ 経理課長

3.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:期末に実施される業績評価に基づき支給額が決定されます。自己評価が高くても、
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回答者: 女性/ 経理、経理事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 軽井沢倶楽部ホテル軽井沢1130/ 経理課長

3.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:中途入社が多いので、入社年数よりも実力や実績が評価されます。役職手当
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回答者: 女性/ 経理、経理事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 軽井沢倶楽部ホテル軽井沢1130/ 経理課長

3.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:昇給年1回 ポジションに応じた業績評価目標を設定して期末に自己評
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回答者: 女性/ 経理、経理事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 軽井沢倶楽部ホテル軽井沢1130/ 経理課長

3.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:宿泊業あるあるですが、給与制度以前の問題で、宿泊業の給与は安
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回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 26万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給はよいが、昇給や賞与があやふや。昇給制度があるようでないものに感じ
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回答者: 男性/ フロント業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は月給25万円社会保険などはありますボーナスや退職金はありません評
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢などは関係なく その働きに似合った給料を支払っていただいています昇
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年昇給する。年度の初めに評価面談があり、そこで今年一年の給与辞令が提
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:コロナ禍になってからは昇給・賞与はまったくありません。毎月基本給に見込
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回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:業界水準では高い方。毎年4月に昇給していた。賞与は基本なし、各種手当も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:会社が大きくなり、売上も上がれば、給与も伸びていく。そんな期待を持てる
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回答者: 回答なし/ レストラン勤務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2024年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:社員は他のホテル業界と同水準はもらっている
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が1100円でそこから仕事時間によって時給がアップして行きます。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お客様のお洋服を汚してしまった場合やお皿などを割った場合の保険金として
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コアグローバルマネジメント株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ フロント業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は月給25万円社会保険などはありますボーナスや退職金はありません評
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月03日
福利厚生:退職金・住宅補助等は特にな
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給与制度:3年目以降に昇格の試験があり、受かれば昇給する。特別休暇とい... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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東京都豊島区東池袋3丁目12-6KYTビル 4F
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与水準は、正直かなり低いと思います。配属部署にもよるとはお... 続きを見る
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東京都杉並区荻窪5-22-9藤ビル4F
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:頑張ってる方には積極的に昇給してくれる。評価制度:昇進も、新... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区城見1−2−27クリスタルタワー14F
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給は決して多くはありません。したがって、資格手当を受けて... 続きを見る

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