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株式会社JWEBGATEの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
回答なし

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年11月21日
成長・キャリア開発:
入社時にSEは未経験だったが、研修制度があったり、常駐している先輩社員から話を聞く機会が多くあったので、
現場に出る頃には最低限の知識をつけて行けたと思う。いきなり難しい作業が振られるような現場には配属されなかったので、自分の成長スピードには合っていた。
入社時に基本情報技術者試験の取得を目標に研修をしており、受かると毎月資格手当が入るので、とても良かった。

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

2.3
口コミ投稿日:2024年06月20日
成長・キャリア開発:案件先によるが下請けの会社なので、案件内容が保守運用業務が多
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月25日
成長・キャリア開発:入社した際に、研修と基本情報技術者試験の資格取得に向けての学
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回答者: 男性/ システムエンジニア・プログラマー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月24日
成長・キャリア開発:資格取得すると手当が出る。勉強会は何度か参加したが、拘束時間
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
成長・キャリア開発:研修は主に自主学習で、分からない箇所は都度上司などに聞く方式
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月02日
成長・キャリア開発:資格に応じた手当がありますまた、月に1度勉強会があり、出席す
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月12日
成長・キャリア開発:研修は各々スケジュールに沿って行い、質問があれば上司に質問に
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回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:未経験でも研修で1から触れる時間が用意されるため、入っていき
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
成長・キャリア開発:研修は4、5人でチームが組まれ、チームごとに研修の日程が組ま
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年02月05日
成長・キャリア開発:研修は最低限のことしかやらないので、現場によって苦しむ働きが
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:入社してから2.3ヶ月は研修期間となっている。基本情報技術者
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:様々な開発案件が経験できる。働きがい:SEは管理職をやりたが
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
成長・キャリア開発:資格取得によって手当をもらうことができます。資格を多く取れば
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年06月20日
成長・キャリア開発:客先常駐のため成長はほぼ見込めない。案件の自信の希望を考慮し
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回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月07日
成長・キャリア開発:SESなので開発案件にアサインされるかは運が大きい。一応、研
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月18日
成長・キャリア開発:経験や知識に応じてプロジェクトの派遣されることが主になるため
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月25日
教育・研修:未経験で入社しても分かりやすい研修制度があるので、最初の現場に行くと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月25日
教育・研修:エンジニアの多くが客先常駐のため社内職員が少なく、普段は静か。エンジ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月18日
働きがい:ものづくりの楽しさが味わえる、やりがいのある仕事です。新人の頃は基本は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月18日
教育・研修:入社後すぐの1~2か月間の研修で、配属前にしっかりと教育を受ける事が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年12月24日
教育・研修:入社後、2ヶ月間Java等の研修を行ったが、分からない事を家で勉強し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月18日
成長・キャリア開発:社員皆で企画を出し、方向性を決めることができる。一人一人のヒ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:社長がエンジニア出身なので、開発のみでなく、インフラのスキル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ベンチャー企業なので、成長スピードが速く、提案がすばやく取り入れてもら
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