回答者： 女性/ マネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 40万円 | 0万円 | 162万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 162万円 |
給与制度:
目標設定と査定あり。ただし会社の売り上げが思わしくない時期は昇給は無いので、目標振り返りが有名無実化している。
評価制度:
自己申告制。定量で測れる職とそうでない職とで不公平感もある。一方でクリエイティブ系の職は査定が甘い。
目標設定と査定あり。ただし会社の売り上げが思わしくない時期は昇給は無いので、目標振り返りが有名無実化している。
評価制度:
自己申告制。定量で測れる職とそうでない職とで不公平感もある。一方でクリエイティブ系の職は査定が甘い。