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株式会社Ｄ−ｄｅｓｉｇｎの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社Ｄ−ｄｅｓｉｇｎで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを42件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社Ｄ−ｄｅｓｉｇｎへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月19日

企業カルチャー・社風：
これまで、小規模な会社にて案件受注から納品まで社内で対応しておりましたので、客先常駐という形態をとっている企業には、技術者の意見にしっかりと耳を傾けてくれることを重視して転職活動をしておりました。面接時にも感じましたが、営業部はもちろん社長は特に現場目線で話を聞いて頂けます。
社外にて業務している分、業務場所以外に親身に相談できる環境があることが、これほど有難いものであることを、入社後に実感しました。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月24日

企業カルチャー・社風：風通しの良い社風だと思います。月に一度は担当の営業マンが面

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年07月17日

企業文化・社風・組織体制：1人で配属される事がほとんどであったので、配属先ではか

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年07月17日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】人によるが、ほとんどが派遣先に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年07月17日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】忘年会に出席しなければ社員は営業

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年07月17日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】忘年会に出席しなければ社員は営業の人しか

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株式会社フォー・クオリア

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】教育体制がしっかり整っておらず、その場... 続きを見る

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会社名	株式会社Ｄ−ｄｅｓｉｇｎ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.d-dsn.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区梅田１−２−２大阪駅前第２ビル１１０５

従業員数	106名
設立年	2008年
資本金	50百万円
代表者	永冨智也
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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