口コミ355件
年収・給与50件
求人86件
フォロー数105人

株式会社Gizumoの平均年収は371万円、年収範囲は240～550万円です（42人の正社員の回答）。

株式会社Gizumoで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを50件掲載中。

株式会社Gizumoの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
371万円	240~550万円	42人

（平均年齢27.2歳）

回答者の平均年収	371万円
回答者の年収範囲	240~550万円
回答者数	42人

（平均年齢27.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	362万円（平均年齢27.2歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	375万円（平均年齢27.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	381万円	550万円	32人
30~34歳	363万円	420万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社Gizumoの口コミを探す

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	36万円	3万円	80万円

年収	520万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:
昇給や賞与は経験年数と単価で決まっているため、よほどのことがない限り評価が落ちることはないと思います。
ただ評価のフィードバックや詳細については特に教えてはもらえないので、詳細は自分から聞かない限り教えてもらえないかと思います

評価制度:
昇格の頻度は単価で決まるため、自身が常駐先で結果やどういった部分で貢献しているかを営業に積極的に報告等していけばあげるチャンスはあるかと思います。
単価は自分から営業にアプローチしないとずっと変化しなかったりするのでそこは注意が必要です

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
216万円	18万円	0万円	54万円

年収	216万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	54万円

給与制度:研修期間はキャリアショップやコールセンターでの派遣業務と、エンジニアと

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	36万円	3万円	80万円

年収	520万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年数と個人の能力で決まる形になっているため、日頃の業務に真面目に取り組

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	32万円	3万円	40万円

年収	410万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:月給は、年数と単価によって決まっていました。賞与は、年数と単価によって

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年2回でます。額は、勤続年数と、客先での評価によってかわりますが

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
256万円	18万円	0万円	0万円

年収	256万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料がとにかく低い。人材紹介の会社のため、紹介料で利益を出しているビジ

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回答者：男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	40万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:研修を卒業した最初の頃は給与は低い傾向ですが、実績やスキルに比例して給

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	0万円	50万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賃金テーブルは明確みなし20h含む2年目までは賞与が出ない結婚手当は

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	13万円	0万円	55万円

年収	220万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	55万円

給与制度:給与面はエンジニアとして案件がもらえ流ようになれれば多少はマシにはなる

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回答者：男性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.9

口コミ投稿日：2023年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	18万円	1万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	--万円

給与制度:研修生のうちは基本的に昇給賞与はなかった。基本的に毎月定額の給料で働い

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回答者：男性/ WEBエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的には最初は研修からです。研修期間中は出社またはリモートでカリキュ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	0万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:単価によってインセンティブで大きく年収をあげることができるので、自分の

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回答者：男性/ webエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:SES事業会社なので、案件によってインセンティブの金額が変わる。在籍年

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回答者：男性/ Web系エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は勤続年数で変動していきます。特に他の方が言っている通り3年目以降

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は研修中の間はずっと額面で18万です。そこに交通費が最大2万円はい

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
264万円	22万円	--万円	--万円

年収	264万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与に関しては未経験入社の為、低いのは仕方ないと割り切ってます。ただ現

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は最初の1、2年は同世代と比べて少ないと感じると思いますが、勤続年

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回答者：男性/ WEBデザイナー志望/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:未経験の場合は給料はとても低いと思います。ただスキル次第で給料アップに

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回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.5

口コミ投稿日：2021年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
216万円	--万円	--万円	--万円

年収	216万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:私は未経験で入社しました。この会社は未経験で入社した場合、平日休み、土

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回答者：男性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2021年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	--万円	--万円	--万円

年収	230万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:みなし残業の派遣社員だと特に昇給などはありません。月18万で固定です。

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回答者：男性/ 研修生/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.9

口コミ投稿日：2021年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	18万円	0万円	0万円

年収	220万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:研修期間中は18万円/月、研修後は21万円/月その後は案件によって変わ

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回答者：男性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.9

口コミ投稿日：2021年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	18万円	1万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	--万円

給与制度:研修社員のうちは基本的に定額の給料が支払われる。エンジニア移行後は案件

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回答者：男性/ 派遣業務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	--万円	--万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:休日などに会社のカリキュラムなどでプログラミングの勉強をしているためか

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：決算賞与。賞与はまとめてではなく、残りの月(6ヶ月感)で割って均等に配

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:低い。ほぼマージンで持っていかれるため単価の半分以下の給与水準になる。

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この投稿は権利者（例：企業など）の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者：男性/ SES/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	23万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:エンジニアとしての単価が上がれば給与も上がっては行くが、還元率はかなり

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回答者：男性/ WEBエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:私が在籍していた際は、単価連動型でした。評価制度:所属される部署によっ

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回答者：男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本毎年、昇給はあるが、あまり高くはない評価制度:アサインされる現場に

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:３年目くらいまで基本給はほとんど上がらず単価による昇給が大きい。毎年単

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回答者：男性/ バックエンド開発/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:良くも悪くもsesのため、給料水準は高くないと思われる。基本的には実務

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回答者：男性/ サーバーサイドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料はテーブルが決められており、年次毎に上がっていく案件の単価によって

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回答者：男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：質の高い教育に投資しているため、エンジニア未経験で入社した場合は給与が

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はもらえませんでした。評価制度:SESの企業なので、企業先での評価

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	27万円	0万円	2万円

年収	380万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	2万円

給与制度:仮に待機期間があった場合は給料は大幅に減ります。評価制度:年数に応じて

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社Gizumoの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 派遣/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8

口コミ投稿日：2025年01月30日

福利厚生:福利厚生はほとんどない。交通費くらい。給与が少ない分、住宅手当や食費の

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月14日

福利厚生:格安で住める量はありますが、住宅手当は特になく退職金制度もなしオフィス

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株式会社イングリウッドの年収・給与

3.7

東京都渋谷区道玄坂1-21-1渋谷ソラスタ 13F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ webマーケ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:年俸制である点評価制度:完全実力主義... 続きを見る

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株式会社クエストの年収・給与

3.2

東京都港区芝浦３−１−１ｍｓｂＴａｍａｃｈｉ田町ステーションタワーＮ１４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ アカウント管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:資格を取ったら手当が支給される。対象の資格も多く、自己研鑽が... 続きを見る

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株式会社エイチシーエル・ジャパンの年収・給与

3.6

東京都港区赤坂１−１２−３２アーク森ビル３２Ｆ−ＥＡＳＴ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ テクニカルサポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソフトウェアプロダクトサポート

給与制度:年俸制のため、決まった額の賞与はありませんが、業績の良い年な... 続きを見る

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ノックスデータ株式会社の年収・給与

3.6

東京都品川区南大井６−２０−１４イーストスクエア大森７Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:どちらかというと実力主義です。特に技術力が重要視されています... 続きを見る

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日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社の年収・給与

3.4

東京都中央区日本橋箱崎町19-21 日本IBM本社ビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:バンドと云う独自の社内制度が設けられており、バンドのランクに... 続きを見る

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会社名	株式会社Gizumo
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://gizumo-inc.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷3-11-11ＩＶＹイーストビル9階

従業員数	347名
設立年	2015年
資本金	2250万円
代表者	井上崇
決算月	11月
平均年齢	27.2歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社Gizumoの平均年収は371万円、年収範囲は240～550万円です（42人の正社員の回答）。

株式会社Gizumoで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを50件掲載中。

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2145件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1704件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1332件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(708件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3018件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
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職種	平均年収
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	362万円（平均年齢27.2歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	375万円（平均年齢27.2歳）

株式会社Gizumoの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社Gizumoの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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