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至聖病院の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 事務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務管理部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
福利厚生:
住宅手当・家族手当・退職金制度・医療費補助制度・昼食補助制度・院内託児所・職員親睦会(歓迎会・職員旅行など)

オフィス環境:
最寄りの駅から無料送迎あり、職員駐車場無料

至聖病院の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 事務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務管理部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:
変形労働制を取る一部の部署を除き、残業時間はほとんどない

多様な働き方支援:
副業は可

至聖病院の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 事務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務管理部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
女性の働きやすさ:
職員の大半が女性のため、女性主体の動きになります。

至聖病院の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2015年10月23日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年10月23日
働きがい:病棟勤務ですので、そもそも至聖病院では内科、外科、整形外科の患者様が入院しているのですが、その3つの科を見ることが出来るので看護については基礎から学ぶことができるので学生や、ナースになりたての方などにはお勧め、それと楽な仕事がしたいナースにもね

至聖病院の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 事務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務管理部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
事業の弱み:
経営のベースが現状維持だが、現状を維持するための変革を受け入れることが難しい組織体制となっている

事業展望:
継続した地域密着型の医療提供

至聖病院の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 事務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務管理部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
年功序列が基本。
良くも悪くも黙っていても一定の昇給がある。

評価制度:
年齢給のみ