3.4

口コミ504件
年収・給与66件
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口コミ(504件)

年収・給与(66件)

女性の口コミ(311件)

求人情報(0件)

一般社団法人巨樹の会の平均年収は439万円、年収範囲は200～730万円です（61人の正社員の回答）。

一般社団法人巨樹の会で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを66件掲載中。

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一般社団法人巨樹の会の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
439万円	200~730万円	61人

（平均年齢30.0歳）

回答者の平均年収	439万円
回答者の年収範囲	200~730万円
回答者数	61人

（平均年齢30.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	325万円（平均年齢33.8歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	444万円（平均年齢29.4歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	413万円（平均年齢32.8歳）
その他（公務員、団体職員他）	568万円（平均年齢32.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	418万円（平均年齢26.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	414万円	530万円	28人
30~34歳	422万円	550万円	13人

年収分布

（人）

（万円）

一般社団法人巨樹の会の口コミを探す

回答者：男性/ 理学療法士/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	30万円	4万円	70万円

年収	440万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	70万円

給与制度:
基本給が低いため賞与は他職種より少ない印象。
昇給もわずか。
入職時の総支給は多いが、医療職ということもあるのか、年収が上がっていくというイメージは持ちづらく、3〜5年目で辞めていくスタッフが多い。
結婚を期に一般職に転職するスタッフもいる。

評価制度:
昇格に関しては経験年数であることが多い印象。
努力次第で変わるという雰囲気もないため、ルーティン化して働くスタッフが多く、あまり成長意欲のない職場風土となっている。

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回答者：女性/ 作業療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2024年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	28万円	3万円	30万円

年収	250万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は、3月に8万程度でます。賞与は2.5ヶ月分で7月と12月中旬に2

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給はほとんどないようなものであり年数が上がってもそんなに変わらないと

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回答者：男性/ リハビリテーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	3万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	112万円

給与制度:手当が多く、毎月の手取りは多いが、基本給が低くボーナスは低めです。毎月

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	0万円	0万円	0万円

年収	530万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:4.5ヶ月分7月、12月、3月の3回に分けて支給7月が1.5ヶ月分12月が

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回答者：女性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	30万円	1万円	60万円

年収	430万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	60万円

給与制度:頑張っても頑張らなくても一律で3000円/月程度の昇給が毎年ある。基本

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回答者：男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リハビリテーション科

4.1

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	26万円	0万円	60万円

年収	380万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与が4.2ですが基本給が少ないのでそこまで多くはないです。評価制度:

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	99万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	99万円

給与制度:給料は比較的高いと思います。日勤だけで額面31万くらいは貰えていたと思

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回答者：男性/ 作業療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:基本給が低く、各種手当で賄われています。そのため、月給は他の病院に比べ

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回答者：男性/ リハビリテーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	3万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	112万円

給与制度:基本給が低い分、手当ては多く、毎月の給料は高めです。基本給が低いので、

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回答者：女性/ 医療/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	--万円	--万円	--万円

年収	470万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年に３回あります。昇級は年に一回あります。住宅手当、地域手当、通

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回答者：男性/ 作業療法士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:総額450万程度賞与年3回支給あり評価制度:礼節などがきちんとしている

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	40万円	0万円	20万円

年収	500万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給は上司との相性によるところが大きいです。給与水準は他院よりも高いと

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回答者：女性/ 診療部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	85万円	0万円	0万円

年収	1200万円
月給（総額）	85万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:職種によるが、自分と同僚は年俸制。評価制度:他の部署ではあるが、自分に

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回答者：女性/ 作業療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2024年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	28万円	3万円	30万円

年収	250万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	30万円

給与制度:基本給が15万円と安く、その分賞与も低い評価制度:年功序列のため、キャ

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回答者：男性/ 作業療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	3万円	70万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給は緩やか、賞与に関しては他社に比べ基本給が低いため少ない印象評価制

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	33万円	5万円	120万円

年収	530万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

給与制度:夜勤ができるならかなり給与面はいい病院だと思います。日勤のみや、時短勤

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回答者：女性/ 理学療法士/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
415万円	33万円	0万円	60万円

年収	415万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

評価制度:基本的には年功序列制だが、役職者になるには役職者からの推薦が必要なため

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回答者：男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2024年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	2万円	70万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	70万円

給与制度:役職になっても昇給は少ない。資格を持ってても手当てなし、経験年数で基本

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回答者：女性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
415万円	33万円	0万円	60万円

年収	415万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は1年毎に僅かにあり基本給が低く、手当が多いため手取りは病院勤務に

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回答者：女性/ 作業療法士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	25万円	0万円	50万円

年収	410万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:基本給はやや低めですが、手当ては多いです。評価制度:役職にならないと中

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回答者：男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:係員でも給料いいほうです。役職手当もつきます。有給もとりやすいです。残

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回答者：女性/ なひ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:手当は手厚い。昇給は少ないが、一年ごとにあがっていく。賞与も、春、冬に

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回答者：女性/ リハビリテーションスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	33万円	2万円	60万円

年収	450万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は微々たるもの。他の病院と比べて給料は比較的高い方だが、基本給が少

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回答者：男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2021年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	2万円	70万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	70万円

給与制度:残業入れて手取りで25万前後です。残業は取りたければ取れる感じです評価

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回答者：男性/ 作業療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年に一度あるがわずか。賞与は職位に応じてだが安定してもらえるため

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回答者：男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給がとても低く、その分各職種に対しての手当や、その他の手当が多いた

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回答者：男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給は少なめ、各種手当が多い。昇給はコンスタントにある。評価制度:明

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	38万円	0万円	90万円

年収	530万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:残業が少ないわりには給料は良かったと思います。ボーナスも4.5ヶ月いた

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回答者：女性/ 理学療法士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:有給が使えない分がプラスで基準より高いが、上に行けばいくほど、気の強い

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回答者：女性/ 理学療法士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は年3回でした。昇給は特に評価システムなどは聞かされておらず、よっ

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回答者：男性/ リハビリ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リハビリ

3.8

口コミ投稿日：2022年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	33万円	0万円	60万円

年収	440万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与年3回3年間在籍で地域手当で年収上がる比較的給与は高めになっている

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回答者：男性/ リハビリ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リハビリ

3.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	33万円	0万円	60万円

年収	440万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:3年目以降地域手当あり。新人教育プログラムを取ったほうが良い。賞与は年

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:大きい母体のため給与水準は高い。またボーナスも年3回4.2ヶ月と高め。

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回答者：女性/ 作業療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リハビリテーション科/ 平社員

4.2

口コミ投稿日：2020年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
378万円	25万円	3万円	60万円

年収	378万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	60万円

給与制度:実力に応じて反映される。手当ては所属、持っている資格によって支給されて

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一般社団法人巨樹の会の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒の初任給にしてはもらえる方だと思います。最初の賞与は通常の半分以下

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他の病院に比べると高水準。一定の年数になると頭打ちだがそれなりと感じる

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一般社団法人巨樹の会の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 看護師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 看護部/ 副師長

2.8

口コミ投稿日：2023年01月29日

福利厚生:手当は出ていました。独身寮はありますが、家族用の寮は恐らくないと思われ

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回答者：男性/ 作業療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月03日

福利厚生:退職金、寮など福利厚生はある程度充実しているかと思います。オフィス環境

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3.3

神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町３−３２−１３

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3.1

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2.9

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医療法人社団健育会の年収・給与

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株式会社オンアンドオンの年収・給与

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与は業界的には平均的な給与だと感じています。他企業とも比べ... 続きを見る

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会社名	一般社団法人巨樹の会
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	http://www.kyojunokai.jp/
所在地	佐賀県武雄市武雄町富岡１２６２８

従業員数	5481名
設立年	1954年
代表者	鶴﨑直邦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

一般社団法人巨樹の会の平均年収は439万円、年収範囲は200～730万円です（61人の正社員の回答）。

一般社団法人巨樹の会で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを66件掲載中。

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(587件)
2		株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 2.8 口コミ(1302件)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	325万円（平均年齢33.8歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	444万円（平均年齢29.4歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	413万円（平均年齢32.8歳）
その他（公務員、団体職員他）	568万円（平均年齢32.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	418万円（平均年齢26.0歳）

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一般社団法人巨樹の会の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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