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大阪市消防局の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.3
41件大阪市消防局の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。大阪市消防局で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを41件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大阪市消防局への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年02月03日
口コミ投稿日：2023年04月26日
回答者： 男性/ 消防士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 淀川消防署 警防担当
2.8
口コミ投稿日：2023年11月29日
回答者： 男性/ 警防/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2022年09月14日
回答者： 女性/ 消防/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2022年09月19日
回答者： 男性/ 特別高度救助隊/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2023年05月25日
回答者： 男性/ 消防士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2016年06月11日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2016年06月11日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2016年06月11日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.9
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4.5
東京都中央区銀座６−１４−８銀座石井ビル４Ｆ
その他・その他
回答者： 女性/ オンラインアシスタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
勤務時間・休日休暇:自分の裁量で中抜けや休みが取りやすい。多様な働き方支援:フル...
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3.2
東京都中央区日本橋２−１−３アーバンネット日本橋２丁目ビル５Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:現場によってまちまちではないだろうか。多様な働き方支援:副業...
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3.4
大阪府大阪市中央区本町１−４−８エスリードビル６Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 携帯ショップ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間に終わることはほとんどない。店舗によっては、残業が多...
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3.2
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央４−３６−５
その他・その他
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:支店や場所にもよりますが、8時始業16時45分就業で昼休憩も...
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2.8
東京都世田谷区若林１−１８−１０京阪世田谷ビル８Ｆ
その他・その他
回答者： 回答なし/ プロダクションコーディネーター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 3D部門/ 制作管理
勤務時間・休日休暇:土日祝は基本休めますが、平日はプロジェクトによって異なってき...
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3.2
東京都千代田区東神田２－９－６
その他・その他
回答者： 女性/ マーケティング＆メディア戦略事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:営業職でしたら土日に実演販売等を行うこともありますが、ほとん...
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3.0
大分県大分市古国府１−４−５
その他・その他
4.0
東京都新宿区西新宿２−４−１新宿ＮＳビル６Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時‐18時となり、残業時間も平均20時間程度です...
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3.1
宮城県仙台市青葉区本町１−７−１
その他・その他
回答者： 女性/ 事務補助/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:残業一切なし。時間ぴったりに出勤し、退勤するように勧められま...
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3.4
広島県広島市中区小町４−３３
その他・その他
回答者： 男性/ 配電課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保修第二/ 一般社員
勤務時間・休日休暇:休日は自由に過ごせるし有給も取りやすい事業所によってはそうで...
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大阪市消防局の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 消防士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任
勤務時間も配属先や部署によりますが、日勤職員で忙しくないところであれば基本的に定時で帰れます。日勤職員は急な子供の体調不良等の休みは調整しやすいと思います。有給も取りやすい環境はあります。
ただし、警防担当であれば、1日の勤務人数等が決まっていますので、急な休みを取るのであるば、誰か代わりの職員に出勤してもらう必要があります。
有給についても日勤職員に比べれば調整が難しいこともあります。
多様な働き方支援:
日勤職員はリモートワークも可ですが、できることは限られていますので、形だけといったところでしょうか。