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NME sのカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

NME sの回答者別口コミ（1件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
4.0 最新の回答：2016年02月15日
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NME sの職種別口コミ（15件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（10件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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NME sの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年02月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2016年02月15日
福利厚生：福利厚生について、良い点や満足している点、育休時短がありますが、午前、午後、夜間というシフトと部門による移動でのストレスチェッカーも行っております。シフトの組み方によっても、食事会があります。宜しくお願いします
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NME sの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年02月14日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2016年02月14日
教育・研修：教育制度としては、資格試験支援制度があります。代表自ら率先して看護助手、登録販売者、電気工事士、調理師免許、アロマなど実務に応用する資格がとれます。研修ではドクター講師研修で、教職や教授であるだけでは採れません。
特別なシステムで知識と経験を積み、教えるスキルを向上させたり出来ます。
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NME sの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年02月14日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2016年02月14日
成長性・将来性：力量を向上させたり、各人が成長するための支援制度、また、向いている方向への転進支援制度、
工夫したり、各部門による、成長戦略があり、
目標達成において、正当に評価するシステムがあるので頑張りガイがあります。
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NME sの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年02月14日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2016年02月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：特になしですが、時給に対してと、完全固定給の方がいます。完全歩合と時給1000円、1100円、1500円、2000円、3000円、5000円、それ以上と14萬の固定給に分かれており、個別に対応しております。
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