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テクノ株式会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.1

テクノ株式会社の口コミ一覧ページです。テクノ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを22件掲載中。エンゲージ会社の評判は、テクノ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2020年05月02日
口コミ投稿日:2020年04月28日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年04月28日
口コミ投稿日:2020年11月11日
回答者: 女性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2020年11月11日
回答者: 女性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2020年05月16日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年05月16日
口コミ投稿日:2020年05月12日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年05月12日
口コミ投稿日:2020年12月20日
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2020年11月11日
回答者: 女性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2020年11月11日
回答者: 女性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2020年11月21日
回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2020年11月21日
回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2020年11月25日
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2020年11月21日
回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | --万円 | 30万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | 30万円 |
口コミ投稿日:2020年11月13日
回答者: 女性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2024年03月04日
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
2.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
2.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
360万円 | 30万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 360万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2024年03月04日
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
2.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
2.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
2.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
2.7
テクノ株式会社のカテゴリ別口コミ(22件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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テクノ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
現代の会社と思えないほど非常識。業務と一茶無関係な指示が日常茶飯事にあり、役員の趣味で設置している中庭の手入れなど、業務が多忙でもやらされる。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士はとてもフレンドリー。だが、組織体制がおかしい。今は解消されたが、専務取締役が格下のマネージャーの下で営業担当として勤務していた。指示命令系統がありえない。今のままでは、次期経営層が全く育っておらず、取締役候補がいない。