回答者: 男性/ 作業者/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 30万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
定期的な昇給はないため若手もベテランも給与は同じ。
賞与は年2回あるが金額はわずか。
現場のリーダーになれば手当が付く。
評価制度:
若手社員でも幹部社員から一定の評価があればリーダーに抜擢される。年功序列ではなく実力主義である。