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株式会社アサヒの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月20日
オフィス環境:
会社の広さに対して、トイレの設置数が少ない為、部署によってはトイレに行くのに数分時間がかかります。その為、10分の休憩時間がトイレへ行くのみで終わる場合もあるのでそのあたりは不便に感じると思います。

株式会社アサヒの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 男性/ 設計職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
勤務時間・休日休暇:
部署によるが、土日休みが間違いない部署もあるが、客先の事情により納期に追われていると休日出勤等している部署もあった。

多様な働き方支援:
リモートワークや時短勤務をしている様子はあまり見られなかった。

株式会社アサヒの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月20日
企業カルチャー・社風:
現場の製造スタッフは基本的に、単純な製品組み立て作業に従事する日々の繰り返しとなりますので、日々の仕事に変化や、やり甲斐を求めている方には不向きだと思います。地道な作業を辛抱強くコツコツと続ける方には向いている仕事だと思います。

株式会社アサヒの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月20日
女性の働きやすさ:
製造現場での作業は立ち仕事なので、体力に自信の無い方には推奨しかねます。
休暇に関しては取りやすい方に思えます。

株式会社アサヒの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 男性/ 設計職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
成長・キャリア開発:
資格手当はなし。取得推奨されることもない。部署によるが業務に直接関係のある研修や教育はほぼ無かったが、直接関係のない(関連はする)研修や教育は非常に多く、自己による成長の計画が必要。

株式会社アサヒの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月20日
事業の強み:
主に自動車の電装部品の製造を請け負っていますので、自動車の需要がある限りは仕事が無くなる事は無いと考えられます。

株式会社アサヒの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
賞与は基本的に年二回、各2ヶ月分支給される方針なので基本的に大きく年収が下がる事は無いと考えられます。

評価制度:
評価制度に関しては誰がどのような基準で評価するのか明確な説明がなされていないので適切な評価が為されているかは疑義が生じます。