回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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399万円 | 24万円 | 0万円 | 70万円 |
年収 | 399万円 |
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月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 70万円 |
年功序列は無くスキルと資格取得などの評価は高いと思います
賞与はおおよそ年で5ヶ月ほど出ますが基本給ベースなのでそこまで多くは無いです
手当ては役職に応じて付与されます。
資格手当は無く資格取得の為の費用は最初の一回目の受験は会社が負担してくれます。
評価制度:
リーダー適正は確認されます
年に一度面接がありどの様な取り組みを目標としてどのくらいの達成率かを見られます。
現在の職務に必要な資格の取得もプラス評価されます?
基本は下がらなく。
年間で数千円の昇給する程度です。
職務手当てが付くと数万円単位での昇給も、あります。
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回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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