回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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390万円 | 22万円 | 4万円 | 45万円 |
年収 | 390万円 |
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月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 4万円 |
賞与(年) | 45万円 |
高卒入社の場合は18万、2年目は16万まで実質月給が落ちる場合もある
賞与は基本3ヶ月分以上を年2回程貰うことができていました
コロナ真っ只中、円安等での物価高騰の時には生活支援金のようなものも貰えました
評価制度:
振られた仕事をそつなくこなし報連相を普段からしっかりとしていれば上司から昇進の提案がされる。工場作業を毎日惰性でやっているだけでは昇進もないので昇給もほとんど無い