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株式会社テラの女性の口コミ

回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月11日
勤務時間・休日休暇:
19時以降は一分単位で残業代が出る
お客様対応などやむを得ない事情を除き21時以降の残業は原則NG
残った仕事は翌朝30分〜1時間早出して行う
早出は月一、ニ回程度

多様な働き方支援:
時短勤務あり
産休育休制度あり
土日は原則出勤だが家族都合で調整してくれることもある。毎週土日休みなどは難しい。家族に子供を預けられない家庭は辞めていく

回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月11日
福利厚生:通勤手当は通勤距離によって手当の額が異なるが支給される退職金は勤務年数
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口コミ投稿日:2024年09月11日

回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 1万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:携帯ショップでの販売業務では役職手当、資格手当、残業手当、賞与あり賞与
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては極力残業しないように心がけてるところはある
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回答者: 女性/ 携帯販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:携帯の販売や、使い方、プラン見直しなどをすればい
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口コミ投稿日:2024年09月11日

回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月11日
女性の働きやすさ:男女関係なく管理職への昇格あり女性管理職も多い土日や連休時が掻
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:充実している方かとは思う。オフィス環境:店舗での共有スペースは掃除をし
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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月11日
女性の働きやすさ:場合によっては働きにくいと感じます。女性の役職が少なく、相談が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
仕事内容:【他部署との関わり】年に一度、全社員が一堂に会する日がある。普段、基本
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】上の人達は未だ考えが古い人がいるの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
勤務時間・休日休暇:9時30分までに出勤し、10時より開店。19時までの営業。2
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
仕事内容:スマホやガラケーの操作案内、電話問い合わせの対応、携帯電話料金の料金収
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口コミ投稿日:2020年01月12日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月12日
成長・キャリア開発:毎日お客様と接する職業なので人の考えに敏感になれるようになっ
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口コミ投稿日:2020年08月22日

回答者: 女性/ 携帯ショップ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2020年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:いろいろやることが多い割には、給料が少ない。メンタルもやられるし理不尽
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口コミ投稿日:2020年08月22日

回答者: 女性/ 携帯ショップ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2020年08月22日
女性の働きやすさ:産休育休時短勤務があるのでお子様がいても働きやすいとは思う。だ
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回答者: 女性/ 携帯ショップ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2020年08月22日
勤務時間・休日休暇:休憩が90分入らない。上の人たちは休憩入らないで実績を出せば
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回答者: 女性/ 携帯ショップ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2020年08月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマがないと聞いていたので楽しみに入社したらほ
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口コミ投稿日:2020年08月22日

回答者: 女性/ 携帯ショップ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2020年08月22日
働きがい:社長が店舗を回って来てくれる際にいろいろ褒めてくれたり
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は年500円ずつ。賞与は年2回、各一月分が平均だと思う。業績が悪け
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:固定給なのでどれだけ成績を出しても大して仕事をしなくても月の給料は変わ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
勤務時間・休日休暇:週休2日、シフト制。希望休もある程度加味してシフトは作っても
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
福利厚生:2年に一度社員旅行あり。以前は積立だったが、今は全て会社が負担してくれ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
勤務時間・休日休暇:残業は店舗により、また時期によりかなり差がある。残業手当はも
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列はほぼない。経験が浅くても若くてもできる人は上に行ける。ノルマ
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
教育・研修:新入社員は3か月間、先輩とマンツーマンで勉強する期間がある。その間は
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全体的には低い。この業界はどこも同じようなものなので仕方がないが、覚え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
会社の安定性:経営方針を共有する会が毎年開かれ、全社員参加。大きすぎる会社ではな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
勤務時間・休日休暇:店長以上は休みの日でも電話連絡やメールが来るので対応しなくて
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
女性の活躍・女性管理職:この業界はどこも女性が多い。特に女性だから良いとか悪いと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
オフィス環境:備品は足りなくなれば、リストから店舗単位で誰でも頼めるので充実して
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
女性の働きやすさ:産休・育休・介護等制度はしっかり整っており、復帰後は時短でも働
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