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株式会社ベーカリー中村屋のカテゴリ別口コミ（22件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(7件)

株式会社ベーカリー中村屋の回答者別口コミ（2件）

  • 全般 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.1 最新の回答：2023年09月28日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年06月25日
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株式会社ベーカリー中村屋の職種別口コミ（22件）

企画・事務・管理系（17件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（5件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社ベーカリー中村屋の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月28日

回答者： 女性/ 全般/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日：2023年09月28日
福利厚生:
通勤手当は正確に出たと思います。

オフィス環境:
個人宅のようなアットホームな共有スペースでした。店舗によって広さは違いますが、居心地は良かったです。

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株式会社ベーカリー中村屋の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年08月04日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月04日
勤務時間・休日休暇：残業自己申告制は良いのですが、タダ会社に居ただけの場合の確認者がいないこともあるので、まり良い申告制とは言えない。性善説になりすぎるのか？それとも社員を絶対的に信用してのことかもしれませんが。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社ベーカリー中村屋の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月28日

回答者： 女性/ 全般/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日：2023年09月28日
女性の働きやすさ:
男女比ですと、女性の方が圧倒的に多かったです。子育てをされながら働く方が多くを占めていました。
パートさん曰く、従業員間でシフトを組むので、ここまでシフトに自由が効く会社は珍しいと仰っていました。(人手不足の時は難しいかもしれません。)

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株式会社ベーカリー中村屋の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月28日

回答者： 女性/ 全般/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日：2023年09月28日
成長・キャリア開発:
研修期間は6ヶ月と記載されていましたが、私の場合は3ヶ月程でした。
正社員は入社前に座学研修が3日程あります。

働きがい:
商品開発から製造販売の一通りを担うので、実際にお客様とのコミュニケーションをとったり、毎日ご感想を直接頂いたりとやりがいを感じる方が多いと思います。

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株式会社ベーカリー中村屋の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年06月25日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日
成長性・将来性：会社は小さいけど、これからの展望は「県で一番働きやすいのパン屋さん」を目指して社員の個性を伸ばせる工夫や休日の取得が取りやすいようにアルバイトやパートさんなどを増やして有給消化に勤め、また上司、部下が対等で会話できる環境を整備しつつあります。上司は教えることを学び、部下は聞き取りやイメージしやすい見える化などで教わることができます。共に育つ環境づくりと個人の成長を促せる会社です。
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株式会社ベーカリー中村屋の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2017年08月04日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：資格給でただ持っているだけでもらえるのには、反対される方もいるのではないかと思う。学校で取得したとか、そういうことが取得できないと卒業出来なかったりと。資格をもっていない方はなるべく取得していただけるような環境を作ってほしい。
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