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株式会社ファインデックスの女性の口コミ

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
勤務時間・休日休暇:
かなり自由度は高いです。おやすみも、自分のスケジュールをきちんとこなしていれば、問題なく休みを取得可能になります。
ただ医療系の会社なので、長期休暇を取る時はみんなのお休みにはあわない形になります。例えばゴールデンウィークや、お盆、正月などに休むことはなかなか難しいです。たまたま仕事がない時はもちろん休めるので、それが気にならないならいい会社かもしれません。

多様な働き方支援:
フレックスタイム制なので、割と自由な働き方が可能です。残業しすぎた月などは、コアタイムのみ働くことも可能です。
リモートワークについても、職種によりよくされてる部署とそうではない部署があるのかなと言う感じです。基本開発関係の方などは、週2とか週1しか会社に来てないとかも結構あるので、かなり自由度は高いと思います。

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
事業の強み:安定性、客先の要望に合わせた柔軟な対応が可能のため、お客様の評価は高
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
成長・キャリア開発:医療の知識や、的確なヒアリング力がつく働きがい:お客様からの
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:他の会社よりは、女性の比率も高く接客的に管理職ポジションを女性
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
働きがい:自由度はかなりたかいので、自分が思うようにしたいとかであれば、この会社
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 0万円 0万円 0万円
年収 580万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代などきっちり出るので、お金の面ではきちんとしている会社だと思いま
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
企業カルチャー・社風:風通し良い方かもしれません。部活動などが多数あり、1人あた
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
勤務時間・休日休暇:9:00-18:00フレックスタイム制多様な働き方支援:リモ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
女性の働きやすさ:職種によるが、融通はきくので、まずは言ってみることで時短やリモ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 8万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は少しずつ、賞与なし評価制度
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:実力主義、残業時間、疲労度が全て想定よりも上回っ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
勤務時間・休日休暇:医療システムという業界柄、年末年始やGWなどか繁忙期になるた
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
勤務時間・休日休暇:お客さんが医療機関のため、残業や深夜作業が発生することも多い
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料がどのように決まっているのかがあまりにも不透明でした。半期に一度、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
オフィス環境:オフィスはとても綺麗で、浜松町駅からもビルが繋がっているので通勤は
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
仕事内容:医療機関に導入するシステムを稼働させるため、病院の方々とシステムの打ち
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
成長性・将来性:メイン事業から派生して、新しい事業に着手していること。メイン事業
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:新人研修がある点。制度として存在するので今後何かしら良くなることを期
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
社内制度:これといって特筆すべき社内制度がないため、社員のモチベーションがあがる
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
社内制度:特筆すべき社内制度はないと思う。強いて言うなら全社研修と言う名の社員旅
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
雇用の安定性:中途採用の方や、役職を持った方は勤続年数が長い気がします。また、開
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:開発部に於いてですが、自己評価シートみたいなものがあり、それに応じた評
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
会社の安定性:仕事が属人化しがちなので、引継ぎが大変な事と、社員への見返りは低い
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
雇用の安定性:労働時間が長いのと、出張が多い割に研修等はあまりないため、未経験で
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月19日
会社の安定性:顧客や同業他社と繋がりが多いのと、最近他事業にも侵食しているそうな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:教育制度は整っていなく、新卒を入社させるが放置国家な為、目標や行き
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年08月23日
会社の安定性:人の入れ替わりが激しいことと、慢性的な人手不足で継続勤務メンバーへ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年08月23日
働きがい:開発者はコーディング大好きな人で溢れてるのでコーディングが大好きな人は
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