回答者: 男性/ 営業係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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490万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 490万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
入社してしばらくの間は給与が安かったのですが、葬祭ディレクター試験に合格し、お客様の担当者として昇格後、驚くほどの昇給が有りました。
また、本年会社がSOUグループとの資本提携をしてからは、営業成績に応じて給与の金額が上昇し、お客様にいい提案をして、業務を頑張ればそれに応じて支払いされる事となりましたので楽しみです。
評価制度:
花友では、営業売り上げの成績と年功序列と役員からの評価により1月からの昇給です。
役員からの評価は、気に入られているなどの主観ではなく、お客様からの御礼の電話や評判、同僚からの評価、その他の社員からの評価や取引先からの情報などで決められているようです。
努力した事は正しく正当に評価されていると思います。