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株式会社YAMAGIWAの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月10日
勤務時間・休日休暇:
長期休暇はながい。
GWやお盆、年末年始などは会社規定で5日間は割と取れる。

多様な働き方支援:
週1.2回のリモート可能だが、コロナがあけてからはほぼリモートがなくなったに等しい。年齢層が高いのもあり、オフィスにくる風習は抜けてない印象。
フリータイム制度で働けるのは魅力。フレックス休暇もあるので、自分の裁量で働くことも可能。副業はNG。

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:基本給が少ないが、賞与で補填される形。親会社が高利益をあげているのでこ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度を取っているが、会議を入れられるなど調整しにく
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
福利厚生:住宅補助は一切なし。オフィス環境:照明を取り扱う会社なので、オフィス環
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月10日
福利厚生:退職金はなく、確定拠出年金に入る。住宅補助などは特にない。オフィス環境
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月10日
企業カルチャー・社風:親会社が安定していることもあり、挑戦しやすいと思う。組織体
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 27万円 0万円 200万円
年収 550万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:基本給は低め。技術職の給与が出る。その分、賞与が高い。評価制度:1年に
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
成長・キャリア開発:さまざまな職種があり、一貫した制度は難しいのかもしれないが、
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月10日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさを採用してるが、役員1人。マネージャークラスは
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用がかなり少ない。産休育休の前例が少なく、不安に
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年06月10日
成長・キャリア開発:資格を取りたい場合、費用の一部を手当と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】契約社員と派遣社員が正社員より
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月24日
勤務時間・休日休暇:私は割り切って仕事をしていますが、そうできない社員もいます。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月24日
勤務時間・休日休暇:休日に関しては満足しています。 定休日以外でも、調整休や有給な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月24日
勤務時間・休日休暇:私は休日について満足していますが、営業の方が休日出勤している
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が安い ハイエンドのお客様を対応するため、接客販売については最善の注
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:今は契約社員で働いていますが、正社員として働くためのご提案をいただきま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年01月24日
勤務時間・休日休暇:自分のペースで仕事ができるので、残業については納得している。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:店舗では最初の接点を持ったお客様に対し、提案から納品、アフターフォロー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:当時は契約社員も多かったが、社員に登用できるケースはほぼなかった。
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