回答者： 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 290万円 | 19万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 290万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
中小企業のため、手当はそこまで充実しておらず、金額的にも少ないものが多かった。昇給はしていたが、どのような基準で定められていたかは不明。賞与も年2回支給されているので、仕組み的には整っているほうだと思う。
評価制度:
全体的に評価基準はどうなっているかは不明な点が多い。また、常駐先であると自社での監視下にないため、評価基準がどうしてもあいまいになってしまう点がいくつかあった。
中小企業のため、手当はそこまで充実しておらず、金額的にも少ないものが多かった。昇給はしていたが、どのような基準で定められていたかは不明。賞与も年2回支給されているので、仕組み的には整っているほうだと思う。
評価制度:
全体的に評価基準はどうなっているかは不明な点が多い。また、常駐先であると自社での監視下にないため、評価基準がどうしてもあいまいになってしまう点がいくつかあった。
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回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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