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株式会社ＩＣＴフィールドサポートの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年11月12日

回答者： 男性/ カスタマエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は完全週休二日制で研修が充実してると聞き、入社したが研修はすごく充実してて働くモチベーションが上がっていたが、週休1日のことが多く、人が少ない部署だと代休ももらえないため、身体に影響が出てしまいそうなくらい

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口コミ投稿日：2021年12月20日

回答者： 回答なし/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年12月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前→ワークライフバランスが優れている。実際は
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口コミ投稿日：2023年05月10日

回答者： 男性/ CE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ CE課/ 一般

2.4
口コミ投稿日：2023年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与が上がらない。家族を持
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口コミ投稿日：2020年03月21日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月21日
入社理由・入社後の印象：【入社時の期待】残業時間が少ないイメージ、ワークライフバ
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口コミ投稿日：2023年05月10日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:富士通の研修が充実しているが、実際の現場はこき使
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回答者： 男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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