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株式会社ロイヤルスイーツの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年05月14日

回答者： 女性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日：2023年05月14日
企業カルチャー・社風:
まとめてくださる上の方？がいないのか、ほとんどのことをパートさんで進めているようでした。そのため、明確な決まりがなかったりで働いてる人たちが困ってしまうのではと感じました。

組織体制・コミュニケーション:
雰囲気はあまり良くないです。そのときそのときで、もうちょっとちゃんと教えてほしいなと思いました。あとになってから、やり方が違うと知ったときがあったので。

ダイバーシティ・多様性:
早く上がりたい方、遅くまで残りたい方等ある程度は希望通りにしてもらえるようでした。

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口コミ投稿日：2022年06月20日

回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日：2022年06月20日
企業カルチャー・社風:とにかくゆるいです。就業規定がはっきり定められていないため
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口コミ投稿日：2021年07月28日

回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2021年07月28日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもゆるい社風だったと思う。組織体制・コミュニケー
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口コミ投稿日：2022年04月11日

回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日：2022年04月11日
ダイバーシティ・多様性:知的、精神障害者の雇用あり。外国人労働者の受け入れも今後
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口コミ投稿日：2021年03月20日

回答者： 女性/ パート/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日：2021年03月20日
企業カルチャー・社風:組織はあるのかも知りませんが、あまり無い感じですダイバーシ
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