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ネットビジョンシステムズ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年07月26日
成長・キャリア開発:
資格取得するためのe-learningが優秀
やる気さえ出せば資格は取得できる
資格取得手当は毎月の給料に加算される形である
資格受験料も合格すれば翌月支給されるので問題ないと思う。

働きがい:
様々な企業文化や働き方を経験することができる
他企業の人に実力や人として認められると働きがいを感じられる

回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
成長・キャリア開発:インフラエンジニアとしてキャリアアップを謳っているが、業態が
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ IT事業本部

3.1
口コミ投稿日:2024年06月18日
成長・キャリア開発:資格取得手当は出ます。研修も入社一ヶ月はみっちり研修した上で
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ IT事業部/ 係長

3.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
成長・キャリア開発:会社でローテーション戦略を推進しておりある程度経験した社員は
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月04日
成長・キャリア開発:資格取得支援あり働きがい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
教育・研修:資格取得を強く推進していく風土です。そのための研修の質は凄いと思った
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
成長・キャリア開発:未経験から始めた社員が多いですが、みんな現場でネットワークや
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
成長・キャリア開発:資格取得を非常に重んじる社風である為、そういった意味ではスキ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
教育・研修:新卒・中途を問わず初期研修は手厚いと言える。未経験かつ非情報系学部卒
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年01月13日
教育・研修:資格取得の学習方法が確立されています。 その資格が必要な会社に派遣され
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月29日
成長・キャリア開発:若手でやる気があれば、現場業務以外に業務で広報や、システム構
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:私が入社した当初は企業して3年くらいの会社でしたので、平均年齢が若く全
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:資格取得のための講習、社外に出た時のマナーの研修など、 基礎的なところ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年12月14日
教育・研修:1ヵ月間しっかりとした研修により、ネットワークの基礎だけではなくビジ
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