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株式会社ULMの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月18日
企業文化・社風・組織体制:体制を今作っているところで、現状組織体制がしっかりしている組織ではありません。トップダウンということは全くないので、しっかりと管理された環境に慣れている方は違和感を感じる時があるかもしれません。その分、意見を自由にあげることができます。

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
企業文化・社風・組織体制:楽しさ、働きやすさを重視しており、社員を大切にする会社
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4.2
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3.1
東京都新宿区西新宿1−22−2新宿サンエービル14F
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3.3
大阪府大阪市北区中之島3−6−16関電ビルディング13F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】残業さ各自の裁量ででき仕事も任せていただ... 続きを見る
3.2
東京都品川区東五反田2−7−8フォーカス五反田ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.4
東京都千代田区二番町4−5住友不動産二番町ファーストビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理
企業カルチャー・社風:出向者が多い。組織体制・コミュニケーション:部署によるが、ほ... 続きを見る
3.3
東京都港区芝5−29−14田町日工ビル8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的に静かな会社で、人によるが多くの人はサッパリしている印... 続きを見る
3.0
東京都品川区西品川1−1−1住友不動産大崎ガーデンタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 事業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業部/ マネージャー
企業カルチャー・社風:2019年から経営陣がサミーからの出向者で占められ一気にサミ... 続きを見る
4.1
東京都新宿区西新宿4−15−7パシフィックマークス新宿パークサイド
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:かなり優秀な方が揃っている為、刺激を受けながら動くことができ... 続きを見る
3.4
東京都港区赤坂9−7−2東京ミッドタウンイースト10F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:保守的な文化が強い。新しい取り組みをしようとする動きもあるが... 続きを見る
3.0
東京都中央区京橋2−2−1京橋エドグラン8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ オフィスシステム営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:新規開拓=正義という考え方。若手は毎日テレコールで、アポが取... 続きを見る

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