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株式会社ドリームジャックの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月24日
成長・キャリア開発:
資格取得手当や目標面談などはあるが、取得の難しさ、必要になる時間に対して、手当は微々たるものなので給料や評価のために何時間も資格のために努力するなら、副業などに時間を費やした方が効率的。

年度目標についても面談するが、どの数値でどれぐらい評価されるのか目安はわからないものだった。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月25日
教育・研修:以前は未経験者の研修は、自社で1ヶ月程度自習するくらいのものだったよ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月25日
教育・研修:殆どが中途採用なので研修制度については粗削りな部分が多く、未経験入社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月25日
働きがい:今はまだ少人数の会社ということもあり、やりたいと思ったことは何でも挑戦
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月22日
教育・研修:入社した際、本格的な教育などはなく、1ヶ月自習スタイルで研修を行いま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月07日
働きがい:社内ポイント制度という変わった制度があり、ポイントは賞与還元、物品の購
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月08日
成長・キャリア開発:自分のやり方で仕事ができるため、成功した際には自信や成長に実
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月08日
教育・研修:新人社員教育、研修のカリキュラムに、ヒューマ
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回答者: 男性/ アウトソーシングの営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格補助があるので、とりやすい環境ではある。働きがい:会社自... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
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3.1
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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2.8
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