回答者： 男性/ SES/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 18万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
待機期間に関しては当然企業に利益を与えていないので給料もその分低いが、それでも最低分は出ていることや未経験でも現場に出て働いていればプロジェクト給も出るのでその点に関しては問題ないと思われる。
資格を取ればその分月給も増えるので社会的な評価＋賃金UPという面では資格を取れば取るほど良いことがあるといえる。
ただ、昇給に関しては面接で聞いていた話を差異があり、本来ならば一つの現場をあがる毎に昇給されるはずだが、実際に昇給することはなかったので、そこは注意が必要であると考えられる。何度も担当営業に昇給について話をさせてもらったが、色々と理由をつけられ退社するまで一円も昇給が無かった。
待機期間に関しては当然企業に利益を与えていないので給料もその分低いが、それでも最低分は出ていることや未経験でも現場に出て働いていればプロジェクト給も出るのでその点に関しては問題ないと思われる。
資格を取ればその分月給も増えるので社会的な評価＋賃金UPという面では資格を取れば取るほど良いことがあるといえる。
ただ、昇給に関しては面接で聞いていた話を差異があり、本来ならば一つの現場をあがる毎に昇給されるはずだが、実際に昇給することはなかったので、そこは注意が必要であると考えられる。何度も担当営業に昇給について話をさせてもらったが、色々と理由をつけられ退社するまで一円も昇給が無かった。