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リバース株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR部/ メンバー

4.4
口コミ投稿日:2022年10月13日
働きがい:
自分のキャパシティを広げることができた。自分が出来ないと思い込んでいたり、苦手だと思っていたことにもチャレンジをさせてくれる環境。能動的に仕事を取りに行けば、いくらでもチャンスを与えてくれる環境。
出来ないことができるようになったり、それをチーム全体が喜んでくれたり支えてくれるのはとてもやりがいに繋がる。

回答者: 男性/ 個別訪問/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.4
口コミ投稿日:2023年03月31日
成長・キャリア開発:成長はできますので、転職するためにキャリアをつけるためには良
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 社員

4.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
成長・キャリア開発:年齢に関係なく、能力に応じて裁量権を持たせてくれることもある
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
働きがいを感じるポイント:求人内容と違った仕事をさせられていたのでありません。こ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月10日
仕事の裁量権:ベンチャー企業なので裁量権、チャレンジのチャンスは大きくあると思い
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月28日
成長・キャリア開発:学歴や今までの経歴関係なく、人柄だけで採用しその人のキャリア
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回答者: 男性/ 研修生/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:資格等は無いが、マネージメント力やお金を稼ぐ力はつけることは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月26日
成長・キャリア開発:日中は営業に出て、夜は上司と業務に対しての振り返り、というの
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月29日
働きがい:一年目から、さまざまな業務を経験させて頂き、新規事業の立ち上げや責任者
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
成長・キャリア開発:資格取得などは特になし。働きがい:20代でマネジメント経験も
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回答者: 男性/ 営業CP/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業コーポレート/ 営業コーポレート

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
働きがい:キャリアアップには繋がった。転職の際に誇れる経験も多く、学歴がなくても
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月15日
成長・キャリア開発:マネジメント力であったり忍耐などそういったものは本人次第でつ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月17日
成長・キャリア開発:人間性や社会人としてかなり成長で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月16日
働きがい:人材再生の現場なので人が学び成長していくのを見られること。それに携われ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:集団での研修になるので、内向的なひとにはなかなかその場で質問しずらく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月09日
成長・キャリア開発:自分に足りないものが何なのか、見つめ直せる職場です。見つめ直
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
働きがい:お客様からの苦情や質問が来るたび、どう話せばいいのか分からず四苦八苦し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
成長・キャリア開発:結果次第で半年ほどでマネジメントも経験できる。そのため人とし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
教育・研修:入社時は全体に対して座学と講習。現場に出てからはマンツーマンで教育に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:営業のサポートをしているので、そのサポートの提案や方針がうまくいった際
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
成長・キャリア開発:全体の業務を考えるとマネジメントのスキルが向上すると思ってい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
成長・キャリア開発:自分が足りないところをみんなで指導してくれるので内面から外見
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
教育・研修:新人に対して本気で向き合ってくれるので、研修中に自分が思っている以上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】会社に入ってくる人達は必ず変われている。良く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
成長・キャリア開発:日々が成長の連続です。その日に試したことに対してはまるかはま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
成長・キャリア開発:今まで自分が逃げていた事に向き合って改善、克服していく事が会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:主に若年層の入社が多いため丁寧な研修で和気あいあいと進める傾向にあり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
成長・キャリア開発:対人関係のスキルは飛躍的に伸びます。お客様を相手にする仕事な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
働きがい:自分がマネジメントした部下が成長して役職を掴んだ時はとても嬉しいです。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:若年層での入社が多く、仕事とはを一から丁寧に教えてもらえる。集団で行
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
働きがい:人が成長していく様子が間近で見られることがうれしいです。自分でも人を変
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:教育の品質については正直トレーナーの技量と人格によってしまい、同時に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
成長・キャリア開発:どんどん挑戦していく会社なので自分が学びたいものが出来、それ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
成長・キャリア開発:バックヤードは数字の管理や顧客との調整、お客様のクレーム対応
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
働きがい:自分が出来ないと思っていたことが今の会社で学びながら成長出来ているので
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