ＦＲＤの社風・企業カルチャー・組織体制｜エンゲージ会社の評判 (2365)

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雇用形態：

正社員

契約社員

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アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

職種：

営業系（営業、MR、営業企画他）

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年06月07日

企業文化・社風・組織体制：ベンチャー企業だし、まだ若い会社だが、自分を成長したい熱意があれば、毎日目標設定をさせたり、営業や経営のことなどをなんでも教えてくれるので毎日スキルアップが出来る。
毎年、海外研修があるので他支社と交流が深まります。

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会社名	株式会社ＦＲＤ
業界	その他（その他）
URL	https://frd-ltd.jp
所在地	宮城県仙台市宮城野区榴岡４−６−３０第六税経ビル２Ｆ

従業員数	3名
設立年	2007年
資本金	1百万円
代表者	遠藤正樹
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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