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株式会社ベアフォスターホールディングスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
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回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:
中途入社の女性の方も多いと感じました。
一緒に研修を受けて(研修の進行は個人で進める課題ですが、同じ空間にいます)
お昼休みなどいっしょに過ごすので、女性の存在には入社当初から安心できました。
この先の人生を考えるとしても、色々と配慮があったり制度があったりするとおもうので、働きやすい環境なのだと思います。

回答者: 回答なし/ 営業系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
女性の働きやすさ:女性の役職者は他の企業より比率は高いかと思います。実際に私の上
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月19日
女性の働きやすさ:女性も多く働いていて産休を取って
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回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:女性多いイメージが
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月04日
女性の働きやすさ:研修生やオフィスにいる方にも女性はかなりいるので、働きやすさで
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
女性の働きやすさ:男女の差は全くありませんでした。男女の割合はおおよそ半々だった
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年09月10日
女性の働きやすさ:産休や育休は普通に取れるみたいです。最近できた事業会社の役員も
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年07月30日
女性の働きやすさ:専門職なので出産などのイベントがあっても復帰しやすいのでは無い
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
女性の活躍・女性管理職:現場に出てしまえば後は自分のスキル次第なので、女性でも頑
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
女性の働きやすさ:研修中は意外と同世代の女性もいてよかった。現場に出ると大体が男
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】意外と女性がいる。自分の努力次第のとこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年12月01日
女性の活躍・女性管理職:役員に女性の方がいる、IT系の会社では珍しいと思う ただ、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
女性の活躍・女性管理職:体育会系なのでなかなか大人しい方だときびしいかもしれない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職もいるがほんとひとにぎりである。また本社は少
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回答者: 男性/ 研修/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2020年06月23日
女性の働きやすさ:男女関係なく働ける職場なので、女性の方でも気軽に働ける。女性の
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月01日
女性の働きやすさ:女性のエンジニアもいますが、1割程度です。また、管理職や営業の
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