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株式会社トゥルースピリットタバコカンパニーの成長・働きがいの口コミページです。株式会社トゥルースピリットタバコカンパニーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを133件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社トゥルースピリットタバコカンパニーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 所長

3.3

口コミ投稿日：2023年07月07日

仕事の裁量権:
裁量権は基本的に無い。本部長以上が独断で決める場合が多い。

成長支援制度:
Eラーニングの受講システムがあり、個々で知りたい事、学びたい事を学べる様になっている。しかしながら、通常業務に追われて、なかなか受講する時間がない。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月22日

成長・キャリア開発:リーダーシップ研修やマネジメント研修など、OJT研修は比較的

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回答者：男性/ 課長代理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

3.3

口コミ投稿日：2023年03月07日

成長・キャリア開発:成長について、周辺環境に大きく作用されるが、常にイノベーショ

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

3.8

口コミ投稿日：2022年08月10日

成長・キャリア開発:ハードスキルは他業界ではほとんど活かせない。優秀な方は多いの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月17日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】キャンペーンがある場合は、祭日も

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】会社のガイドライン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】リジョンのメンバー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】小さい

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回答者：女性/ ルート営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月07日

成長・キャリア開発:自身の担当エリア内については、個々の裁量にかかっている感じな

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回答者：女性/ ルート営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2020年08月27日

成長・キャリア開発:支援制度等は特には無かったが、営業としての基本的な事などは学

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】以前より仕事しやすくなった。件数重視よ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】営業上がりにしたらやり甲斐は少ない。今10銘

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】一部だが社員個々のレベルが低く、社員育

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：以前は景品を付けれるキャンペーンがあったので、やりがいがあったが、今は

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：店舗訪問中、他社ユーザーからアメスピユーザーに変わった人やアメスピユー

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.1

口コミ投稿日：2017年06月15日

教育・研修：新人研修の期間が短めなので、すぐに、OJTに移る印象です。ただ、バデ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】会議は1-2ヶ月に1度の割合でありました。ほぼ社長

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事でした。業務委託でメールで

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】会議の時に他部署の方も参加して商品の開

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】自分として裁量は無いと思っています。だからこそ真

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】失敗しないようにと、かなり言われました。私自身

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】アイデアを提案する環境下は全くなかったです

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】日々1人なので自己管理能力は身につき

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】日々1人なので他の誰かがアイデアを出し

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】同期入社の数人とはアドレスを交換しあい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】日々一人です。1度実際の営業にエリアマネージャーと同行

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】スケジュールは期限を決められ、それにあわせ

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会社名	株式会社トゥルースピリットタバコカンパニー
業界	その他（その他）
URL	https://amespi.jp/
所在地	東京都港区赤坂７−１−１青山安田ビル１０Ｆ

従業員数	152名
設立年	2007年
資本金	45百万円
代表者	飯原亜矢
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(545件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(631件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(591件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1352件)

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