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株式会社ジェイテックラボの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
283万円240~450万円11

(平均年齢24.7歳)

回答者の平均年収283万円
回答者の年収範囲240~450万円
回答者数11

(平均年齢24.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
250万円
(平均年齢23.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
240万円
(平均年齢23.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
291万円
(平均年齢25.1歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(13件)
すべての口コミを見る(78件)

株式会社ジェイテックラボの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部

2.2
口コミ投稿日:2024年01月19日
福利厚生:
住宅手当は入社から半年経過し、案件先で仕事するようになってから月1万円支給されます。通勤手当は上限で月2万円まで支給して頂けます。しかし、請け負う案件の場所次第では定期代が2万円を超過してしまうため、超過分は自己負担する必要があります。案件先は営業部が決めるため、自分で希望を通すことは基本的に出来ません。

オフィス環境:
オフィスは駅から近いため通勤しやすいです。4月~6月ぐらいは新卒社員がオフィスにいるためスペースに圧迫感を感じるかもしれませんが、案件を受ける新卒社員が少しずついくため7月以降になってくると広々とオフィスを利用できます。

株式会社ジェイテックラボの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月21日

回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年01月21日
勤務時間・休日休暇:
毎月土曜に勉強会があり出勤しなくてはいけない。
休むときは有給休暇を使用しなくてはいけない。
また、配属先に合わせた休みになるため、配属先だけが休みの場合有給を使用するか、本社に出勤しないといけない。
有給は配属先によるが取りやすい。

多様な働き方支援:
配属先による。

株式会社ジェイテックラボの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月07日
企業カルチャー・社風:
自社内でも、自社開発を行なっているため、いろいろなことにトライする機会があると思います。

組織体制・コミュニケーション:
質問をどんどんしていける環境にあると思います。

株式会社ジェイテックラボの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:
業界的にあまり女性が多く無いので、女性が多い方が働きやすいと感じる方からすると不便に感じることは多いと思います。男性社員に相談しにくいこともあるので、役職のある女性社員がもっといて欲しいなと思います。

株式会社ジェイテックラボの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部

2.2
口コミ投稿日:2024年01月19日
成長・キャリア開発:
基本情報技術者試験を入社から1年以内に受験するように言われており、資格を取得すれば手当がつきます。研修は市販の参考書を読みながら進めていき、わからない点を先輩社員に質問していくような形で行われます。社員の方が作成した研修資料もありますが、市販の参考書で進めていくものが多いため、自分で学習しようと思えばできてしまいます。研修内容は開発部門、インフラ部門に関係なく内容がバラバラで、何を基準に社員ごとに研修内容を決めているのかよくわかりません。また、女性社員だけ研修期間が短いです。

株式会社ジェイテックラボの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部

2.2
口コミ投稿日:2024年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修終了後は先輩社員と同じ案件先へ行ったり、先輩社員の業務の手伝いなどをして徐々にエンジニアとして成長していけるということでしたが、実際は本社で今後の新卒社員向けの資料や課題をダラダラと作成したり、案件先でキッティング作業ばかりをしている感じです。もちろんキッティング作業だけでなく開発やインフラの業務を請け負う新卒社員もいますが、それは運次第になってしまいます。

株式会社ジェイテックラボの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部

1.3
口コミ投稿日:2023年11月10日
事業の強み:
なし。

事業の弱み:
自社サービス開発も行っているが、新人に担当させるなどリリースする気があるとは到底思えない。

事業展望:
人材派遣なのでIT業界の慢性的な人員不足がなくならない限り衰退はしないと思う。

株式会社ジェイテックラボの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 3万円 250万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 250万円
給与制度:
勤続年数が経つにつれて、少しずつ昇給していきます。
決算賞与が一年に一回あります。
複数の手当があり、住宅手当も受けられます。
資格手当があり、基本情報技術者試験の取得が推奨されています。

評価制度:
客先常駐というスタイルのため、はっきりとした評価制度は明記されていませ。一ヶ月に一度帰社日があり、上長や営業に対して、現場での雰囲気や今後の展望などについて話し合う機会がしっかりと設けられています。