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株式会社遠藤システムの口コミ一覧ページです。株式会社遠藤システムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを116件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社遠藤システムへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：実力不足、年功序列で適当な人が上長にいたため、二度とで

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回答者：女性/ 社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分で勉強しないと昇給はない。研修はないに等しい

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ITソリューション部

2.6

口コミ投稿日：2022年08月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に期待していたことがないのでギャップはあま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

働きがい：客先常駐の仕事に無心で取り組めるのであれば、それなりにやりがいを感じて

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】社長に気に入られれば給与ア

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

多様な働き方支援：スキルベースや技術水準を越えた人、クライアントの評価がいい人に

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年07月19日

女性の働きやすさ:女性・男性でも同じ扱いである。産休を取得して

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】事務庶務系のpositionを与えられ

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年09月26日

女性の働きやすさ:休暇はとりやすいです。管理職は女性ではすくな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

企業文化・社風・組織体制：まだまだ成長中の会社で足りない部分があるが、開発含めて

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：勤怠がよく、2-3年目で一人称で構築、設計を覚えたひとには待遇や評価が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】社長や役員にメールや電話で直接提案す

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】無計画な自社作業命令や帰社指示等があり

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。こんなもん

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

女性の働きやすさ：基本的に男性も女性も同じスキルアップや研修をうけるため人による

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】人によっては、本人が現場希望にも関わら

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年02月06日

女性の働きやすさ:女性は多々いたので、他社よりは多い

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月21日

教育・研修：研修制度があるものの、会社が若いことや対応できる人が限られる可能性が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

勤務時間・休日休暇：みなし残業代がなく、8時間×営業日越えた所定労働時間こえると

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

雇用の安定性：基本中途がほとんどでたまに新卒もいる。未経験でも採用しているのでエ

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年09月26日

福利厚生:すこし都内からは遠いですがオフィス

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

勤務時間・休日休暇：残業代で生活している人にはむかない可能性があるが相談にのって

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

女性の働きやすさ：まさに産休に入る先輩社員がいて、実際にお腹の調子を人事が気遣い

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

成長・キャリア開発：客先常駐のため自主学習が必須になる。経験をある程度積み他社に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

勤務時間・休日休暇：現場によるためなんとも言えないが残業が多くなった場合は他の日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

勤務時間・休日休暇：夏季休暇として3日ほど貰えるが、実際に取得できるかは派遣先の

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年09月27日

女性の働きやすさ:割と女性は多いと思う。(続

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

多様な働き方支援：あくまでもクライアントとタスク次第でとれない場合がある。ただ、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：イベントや与えられた仕事もやらない人や、与えられた仕事しかやりたくない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

オフィス環境：すぐさま契約先の現場に送られる社員が多いため、特に職場環境に関わる

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年03月04日

女性の働きやすさ:女性は圧倒的に少ないと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

事業での社会貢献：地域貢献で、赤字になっていないか心配だ。赤字でも必要な事業を維

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：まだまだベンチャーなので能力ある人は上がりやすい。200人規模になった

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

福利厚生：住宅手当があるが他はないに等しい。変わった福利厚生もなく他社より少ない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

成長性・将来性：客先常駐のため客先常駐の形態が禁止になれば会社は潰れる可能性はあ

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社遠藤システム
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.endosystem.co.jp
所在地	茨城県取手市宮和田１２５６−２

従業員数	85名
設立年	2008年
資本金	99百万円
代表者	小林龍院
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2150件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3038件)

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