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口コミ投稿日：2016年11月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日
成長・キャリア開発：自分のような未経験のアルバイトから入ったような人間でも、正社員登用していただけたり、入社後もすぐに責任ある企画の仕事を任されたりするので、自分のやりたいことがはっきりしていて、それを伝える手段のある人間であれば、仕事を通じて一足飛びにスキルアップすることが出来ることではないでしょうか。
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口コミ投稿日：2016年11月17日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月17日
成長・キャリア開発：自分のような未経験のアルバイトから入ったような人間でも、正社
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口コミ投稿日：2016年11月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日
給与水準：新入社員であるため仕方がないとは思っていますが、給与面にやや物足りなさ
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口コミ投稿日：2016年11月17日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月17日
給与水準：新入社員であるため仕方がないとは思っていますが、給与面にやや物足りなさ
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口コミ投稿日：2019年04月03日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2019年04月03日
成長・キャリア開発：同じ仕事。ルーチンワーク。自身の成長に対して目指すものがあっ
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口コミ投稿日：2016年11月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日
給与水準：正直エンジニアの給与は低く見積もられているように感じられる。会社の業績
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口コミ投稿日：2016年11月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日
教育・研修：現在各プロジェクトは結構忙しくて、色々勉強会がなくなりました。現在会
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制：基本的には親会社が言ってくることをそのまま放り投げてく
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
新規事業への取り組み：新規事業への取り組み方がわからないのか全くその気配はありま
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
教育・研修：入社時の研修はおろか、スキルアップに向けた支援などもなくまた人材を教
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口コミ投稿日：2016年11月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日
成長・キャリア開発：かなり自由度が高いので学びたい技術があれば積極的に取り入れる
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口コミ投稿日：2016年11月15日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日
成長・キャリア開発：やりたい仕事をアピールすることで、大きな成長の見込める案件に
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口コミ投稿日：2016年11月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日
成長・キャリア開発：入社してから、今まで勉強した事ない言語を任されて、仕事しなが
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口コミ投稿日：2016年11月15日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日
給与水準：給与面が改善されればよりよいと
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