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宮脇合同事務所のカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

宮脇合同事務所の回答者別口コミ（2件）

  • 税務スタッフ 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年08月31日
  • 税理士補助 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
3.0 最新の回答：2021年06月19日
回答者一覧を見る（2件）

宮脇合同事務所の職種別口コミ（16件）

企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（8件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
専門職系（5件）
（コンサルタント、金融、不動産）
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宮脇合同事務所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月31日

回答者： 男性/ 税務スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年08月31日
福利厚生:
通勤手当は距離ごとの非課税限度額が支給されていたと思う。
新規の顧問先を担当するとインセンティブがもらえる。

オフィス環境:
和歌山市内の中心部のため立地は良い。

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宮脇合同事務所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月31日

回答者： 男性/ 税務スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年08月31日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期以外はほとんど残業をしていなかったので、WLBは整えやすい。
中には毎日遅くまで残業している社員もいたので業務の振り分けがうまくいっていないと思う。
有給申請もほぼ100％受理されていた。

多様な働き方支援:
原則出社のみでの勤務体系になっている。
コロナ以降始業時間を9時か7時半か選択できるようになった。
副業は事前に申請をすれば可能なようだが、申請しているという話を聞いたことがない。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

宮脇合同事務所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月31日

回答者： 男性/ 税務スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年08月31日
成長・キャリア開発:
資格取得手当があり、事務所全体で資格の取得を推奨していた。
実務の研修は滅多になく、自分で知識を身に付ける必要がある。

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宮脇合同事務所の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年06月19日

回答者： 女性/ 税理士補助/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
厳しい人ばかりかと思っていましたが、優しい人もいてよかったです。特に女の人はいい人が多いです。

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宮脇合同事務所の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月31日

回答者： 男性/ 税務スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年08月31日
事業の強み:
資産税の申告に力を入れており、今後の需要が期待される。

事業の弱み:
ここ数年で従業員数が減り、マンパワー不足で顧問契約を解消したところがいくつかある。
新しい従業員が入らない限りは改善が難しいと思われる。

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宮脇合同事務所の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月31日

回答者： 男性/ 税務スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年08月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 21万円 0万円 100万円
年収 350万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
昇給は年1回で月額ベースで5,000円～7,000円程度の昇給幅
賞与は年3回

評価制度:
役職付きの職員の入れ替わりがないため、昇進はめったにない。

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