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ａｕコマース＆ライフ株式会社の口コミ一覧ページです。ａｕコマース＆ライフ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを88件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ａｕコマース＆ライフ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
559万円	43万円	10万円	43万円

年収	559万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	43万円

給与制度:
等級制になっているため、グレードに応じて年収が決まる。
半年に2回査定があるため、半期の評価に応じて給料の上がり幅が変動する。
ただし、各事業ごとに給料バジェットがあるため、事業部中での活躍している人がいれば、その分活躍しない人の給料が上がり幅は低い形。

新卒はグレード１から始まるため、事業部に対してかなり貢献していても中途社員よりか、給料が貰えない場合が多い。

評価制度:
比較的実力主義。与えられたタスクを完璧に遂行するよりも、自ら課題を見つけアクションを起こした人が評価される。しかし、アクションに対しては各部署での承認工程が複雑なため、アクションするまでに時間がかかるのが、事業の推進を妨げている。そのため、もともとリードする力がある人が退職してしまう傾向。

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

企業カルチャー・社風:ベンチャー的な面よりはKDDIグループのブランドを活かした

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月16日

勤務時間・休日休暇:所属部署によって残業時間は大きく異なる。常にプチ炎上している

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月16日

福利厚生:家族手当の他にライフデザイン手当として毎月35,000円が支給される。

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月16日

企業カルチャー・社風:社員を大事にし、目指す方向性を浸透させようとする姿勢、努力

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業企画部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年09月11日

企業カルチャー・社風:KDDIから降りてくる指令を優先することが大事で、ささらな

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	35万円	0万円	35万円

年収	430万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

モデル年収:入社年数におうじて自動では上がらないがよほどふざけてなければ少しずつ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月16日

勤務時間・休日休暇:コアタイムがあるフレックスを採用されていた。自分が営業職だっ

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月16日

事業の強み:日本ではまだまだEC化率の伸びしろがあり、コロナの中でも力強く業績を

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	35万円	0万円	35万円

年収	430万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

年収・給与の満足点:何を頑張れば給料が上がるのかわかるので、頑張りたい成長したい

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	60万円	5万円	50万円

年収	780万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	50万円

給与制度:半年に一度査定があり、成果に応じて昇給がある。多くは据え置きか、月額で

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

勤務時間・休日休暇:フレックス勤務なので早めの退勤など調整はしやすい。休みづらい

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	60万円	5万円	50万円

年収	780万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	50万円

給与制度:マネージャー以上の役職者のほうが賞与比率は高い。平均的な業績を残してい

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月12日

仕事を通して身につくスキル:目的から逆算して作戦を練る。説明できるようになる。新

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	35万円	0万円	35万円

年収	430万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

賞与:業績と個人成績で算出する。1年2回、合わせて1ヶ月分が目安。いわゆる世間の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月16日

福利厚生:退職金は無いが、企業型確定拠出年金がある。また、持ち株制度もあるため、

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	35万円	0万円	35万円

年収	430万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

評価・昇給制度:年に2回。期初に自分で目標を設定して半年間での達成度で評価。数字

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月27日

福利厚生:KDDIの持株会がある。オフィス環境:直近でオフィス移転を認め、従来の

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業企画部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年09月11日

働きがい:個人的にはあまりない。ビジョンや世界観を作りたいわけではなく、KDDI

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月16日

成長・キャリア開発:一人一人に裁量は持たせてられるので、成長にはつながる。また、

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月19日

成長・キャリア開発:短期間だったのでキャリアが詰めたとは思いませんこれといって成

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月16日

成長・キャリア開発:新しいことを取り入れる推進力に乏しく、アナログな仕事がまだ多

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月19日

福利厚生:福利厚生はちゃんとしてますオフィス環境:場所にもよると思いますが、やは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

オフィス環境：エレベーターが各階で止まることが多く、朝が特に行列になるので注意が

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月27日

勤務時間・休日休暇:有給も取りやすく、土日はしっかりお休み。多様な働き方支援:フ

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業企画部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年09月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間に大きな差がある。全社平均のため、全体的

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月16日

女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいらっしゃったり、育休や産休ももちろんある。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月13日

成長・キャリア開発：会社の雰囲気を一言で表すならば、挑戦的。良いと思ったことや、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：最初に年俸が決まり、そこからボーナスとして1ヶ月分を差し引いた額を12

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

成長・キャリア開発:個々のWILLを把握して、中期的なキャリアに反映させることを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

仕事内容：全体を統括していくリーダーが不在。業界経験者が少なすぎで方針も時代錯誤

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

勤務時間・休日休暇：9時半始業だったのが10時からになり朝が楽。定時でも帰れるし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月13日

教育・研修：質問事項に的確に応え、かつ+αの情報を提供してくれるメンバーが多く、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

仕事内容：主に営業業務をしているが、会社が新設のため基盤作りであれもこれもやって

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月16日

事業の弱み:レストランや美容サロンの集客サイトという特性上、圧倒的に利用率の高い

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口コミ・評判に関する注意事項

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健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	ａｕコマース＆ライフ株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://kddi-cf.co.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷１−２３−２１渋谷キャスト１２Ｆ

従業員数	150名
設立年	2017年
資本金	5百万円
代表者	八津川博史
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(610件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(580件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(570件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1319件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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