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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
評価制度：人事評価の制度が風変わりな点です。テレビの制作会社は、会社と名前がついていますが、基本的には一人ひとりが自分の現場で働いています。その性質上、同僚と顔を合わせる機会が一般的な会社より少ないかも。特に大型のプロジェクトに関わると、１年以上顔を合わせないなんてことも。そうなると、人事的な評価を下す社長とも顔を合わせる機会も自然に減ります。一人立ちしたディレクターの場合、明確な評価を受けることも減るので、評価をしてくれているかどうかを事務所に自ら通い、コーヒーを飲みながら雑談する必要があるところは、少し風変わりかもしれません。
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
教育・研修：会社の規模としては小さなほうだと思います。その割に映像制作のプリプロ
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
教育・研修：「何でも勉強になる所」がオススメできる点だと思います。テレビ番組の制
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
働きがい：出向先の番組で、ディレクターがやりたいことに対してリサーチしたり、仕込
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
成長・キャリア開発：小さな制作会社です。小さな会社が番組制作全般何でも受注すると
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
会社の安定性：現在社員は１３人。小さい規模なのでこの先どうなるか確かなものはあり
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
教育・研修：人員不足もあってなかなか教育・研修期間をもうける事が出来ない社員全体
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
働きがい：会社全体の人数も少ないため、他の会社と比べると上司の方々との距離が近く
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
働きがい：自分のやる気や能力次第で、社会に大きなインパクトを与えられる作品を作る
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
働きがい：予備知識なしだが、TV業界の仕事をしてみたいという方でも１から仕事を覚
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
給与水準：労働時間が長くなったり、休みが不定休になってしまうのは仕事柄しょうがな
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
福利厚生：番組のADは勤務時間が長く、休みも不定期です。ロケなど何もない日は、1
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
会社の安定性：クリエイティブ業界のAI化は当分先だとされているが、キャッチアップ
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
教育・研修：新入社員への仕事に必要な基本的なエクセルやワード、リサーチの仕方、ロ
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
成長・キャリア開発：普通の会社であれば出会う事が出来ない、あらゆる分野のトップラ
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
成長・キャリア開発：無理難題を言われる時もありますが、それに向けた対応を学ぶ時間
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
成長・キャリア開発：専門職以外の仕事もやることがあり、プロジェクト全般に携わるこ
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
給与水準：出向組にいえることなのだが、事務所で働いてる人たちとのコミュニケーショ
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
成長・キャリア開発：番組制作の全てを学ぶことができます。将来ディレクター志望の方
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
働きがい：テレビ番組の制作会社なので、自分で調べたことや撮影した映像、考えたナレ
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
給与水準：ボーナスは2年目からです。仕事は際限なくあります。ある程度の線引きをし
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
会社の安定性：NHK関連の仕事が多く、業務受注が滞ることがほぼありません。一定量
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
成長・キャリア開発：ADの仕事をしているのですが、基本的にロケ期間が終わると担当
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
教育・研修：教育・研修制度がまだ充実していない点です。人員や面倒を見る先輩社員が
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
働きがい：NHKの看板番組に携ることができるので、やりがいは十分にあります。自分
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
給与水準：特に最初は、仕事量に対して給与面が見合わないと思った。ただ現在は働き方
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
働きがい：いつも見ているテレビ、番組の現場に直接関われることにはやりがいを感じま
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
教育・研修：人材·設備、受注案件ともに、充実していると思いますが、社内共有不足で
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
給与水準：給与とは違うかもしれませんが、毎月の通勤の交通費を支給してもらえると助
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
成長・キャリア開発：仕事を任せてくれる会社。十分な準備の時間ももらえるし、仕事の
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
成長・キャリア開発：NHKの番組を作れる。しかも最短３年でディレクターを任される
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
評価制度：仕事はNHKのディレクターと同じなのに、給与や福利厚生は当然ながら伴わ
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
教育・研修：アシスタントディレクターが、現場の小間使いだけでなく、番組構成の書き
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口コミ投稿日：2017年03月07日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日
評価制度：個の力で業務を遂行することが多く、組織的な運用については未だ手探りの状
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
会社の安定性：社員の生活スタイルに合わせてリモート勤務などにも積極的に取り入れて
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